Skolkurator

Erik Dahlbergsgymnasiet

Arbetsplatsbeskrivning
Erik Dahlbergsgymnasiet – en av Sveriges bästa och mest kreativa studiemiljöer för ungdomar i utveckling. Visionen nås via de prioriterade målen, Kunskap, Värdegrund och Kreativitet. På ED går 1300 elever på programmen EK, NA, SA, TE, VF, VO samt introduktionsprogrammen. De 140 i personalen arbetar för att skapa de bästa förutsättningarna för skolans ungdomar. ED är omvittnat trivsam och präglas av medinflytande, ansvarstagande och trygghet. IKT är ett naturligt inslag i skolans vardag. Samtliga elever och lärare har en egen bärbar dator. Se även www.edgymnasiet.se

Arbetsuppgifter
Vi söker en skolkurator som kan arbeta med uppgifter som konsultation, handledning och stödsamtal riktat gentemot elever, personal och vårdnadshavare. En stor flexibilitet krävs i det proaktiva arbetet som ska bidra till en trygg och trivsam miljö som främjar lärande, god allmän utveckling och god hälsa för varje elev. Du är en del i ett elevhälsoteam, där samarbete är en självklarhet. Inom ansvarsområdet finns också arbete med skolans ANDT-policy och Handlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling. Du ska ingå i skolans krisgrupp. Du kommer att samverka med andra parter både internt och externt som myndigheter och institutioner. Du behöver vara duktig i att kommunicera och dokumentera.

Kompetenskrav
För tjänsten krävs socionomexamen. Arbetslivserfarenhet från arbete som skolkurator. Vi söker dig som är engagerad, flexibel, kreativ med god samarbetsförmåga. Eftersom vi arbetar med en digital lärplattform förväntas du även ha vana och kunskap att hantera moderna IKT-verktyg.

Övrigt
Vi fäster stor vikt vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet. Intresse och förmåga att verka i ett arbetslag är ett krav. Erfarenhet från arbete i mångkulturellt område är meriterande. Var god ange minst två referenser. Semestertjänst.

Upplysningar
Rektor Margit Sandén, tel. 036-10 76 08
Akademikerförbundet SSR: Lena Rocksjö, tel. 036-10 73 81 alt. 070-652 62 87


Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.