Socialsekreterare Barn och ungdom

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Hos oss får du arbeta med engagerade kollegor, utveckla dig inom ditt område och jobba med det viktigaste som finns.

På Socialkontoret i Motala handläggs myndighetsärenden inom alla delar av socialtjänsten. Vi är en arbetsplats med ca 100 anställda, både män och kvinnor i varierande ålder och antal år i yrket. Vi eftersträvar en arbetsplats med rättssäker handläggning för våra klienter/brukare och en god arbetsmiljö för våra anställda.

Vår vision är att alla ska känna sig nöjda i kontakten med oss.

För att skapa arbetsglädje, god kvalitet i arbetet och en bra arbetsmiljö erbjuder vi tydligt ledarskap, en tydlig och känd lönepolitik, trevliga och ändamålsenliga lokaler, en säker arbetsplats, rotationsmöjlighet, årsarbetstid och en atmosfär av erkännande och uppriktighet.




ARBETSUPPGIFTER
Barn och ungdomsgruppen ansvarar för ärenden och insatser avseende barn och unga, 0 -21 år. Arbetet bedrivs med stöd av BBIC.

Inom gruppen finns en mottagningsfunktion som tar emot ansökningar om bistånd och anmälningar om oro för barn och unga. De genomför riskbedömningar, förhandsbedömningar samt fattar beslut om att inleda utredning eller inte.

När en utredning inletts utifrån en anmälan eller en ansökan tar socialsekreterare - utredning över ärendet. Utredning genomförs om behov av eventuella insatser. När utredningen är klar fattas beslut om att avsluta utredningen med eller utan insatser. Insatser kan ges både enligt socialtjänstlagen och lag med särskilda bestämmelser om vård av unga.

När beslut om insats fattats fördelas ärendet till socialsekreterare - uppföljning som ansvarar för uppföljning av insatsen så länge den pågår.


KVALIFIKATIONER
Du ska ha socionomexamen och minst ett års erfarenhet av socialt arbete.

Erfarenhet av socialt arbete med myndighetsutövning är meriterande.

Vi söker dig som är bra på att arbeta med andra människor, som lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ska ha förmåga att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor. Du är medveten om dina styrkor och svagheter, visar mod i svåra situationer, kan se sammanhang och prioritera rätt frågor.

Du ska kunna analysera komplexa problem, se sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser samt anpassa dina handlingar därefter. Du har förmåga att se verksamheten i ett helhetsperspektiv, kan koppla ihop helhet och delar, framtid och nutid.

Vi vill att du kan ta initiativ, sätta igång aktiviteter och uppnå resultat. Du är lugn, stabil och kontrollerad i stressiga situationer samt behåller ett realistiskt perspektiv på situationer och fokuserar på rätt saker när det händer mycket runt omkring dig. Du kan kommunicera på ett tydligt sätt och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Vidare kan du ändra ditt synsätt och förhållningssätt, se möjligheter i förändringar och bidra med nya idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor.

Körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.

Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser.