Socialsekreterare- Barngruppen, Södermalms stadsdelsförvaltning

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Välkommen till enheten för Barn och ungdom
Enheten för Barn och ungdom ingår i den Sociala avdelningen på Södermalms stadsdelsförvaltning.

Enheten består av en mottagningsgrupp, barngrupp, två ungdomsgrupper, familjerätt samt familjevård och kontaktverksamhet. Enheten leds av en enhetschef och fem biträdande enhetschefer. Enheten har två samordnare som ger stöd i verksamhetsfrågor och introduktion till nya medarbetare. Totalt består enheten av cirka 57 medarbetare. Vi sitter i nya lokaler i Hammarby sjöstad.

Vi söker nu två socialsekreterare till vår barngrupp. Barngruppen ansvarar för utredningar och insatser rörande familjer med barn/unga i åldern 0-12. Gruppen består av en tillgänglig biträdande enhetschef och 11 engagerade socialsekreterare. Dina blivande kollegor har erfarenhet av yrket samt är öppna, inbjudande och nytänkande, vilket ger en arbetsplats som präglas av hög kompetens med en god och varm stämning. Det är viktigt för oss att hjälpas åt, stötta varandra och upprätthålla ett gott arbete för våra barn, ungdomar och familjer vi möter.

Din roll som socialsekreterare i barngrupp
Som socialsekreterare i barngrupp genomför du och dina kollegor utredningar och följer upp beviljade insatser rörande familjer med yngre barn. Ditt arbete utgår från gällande lagstiftning, riktlinjer och kunskapsstöd. Arbetet bedrivs utifrån ett systemteoretiskt perspektiv med fokus på resurser, styrkor och risker som finns i familjen och nätverket. Ditt arbete är mycket betydelsefullt och mångfacetterat då du i dialog med familjer och nätverk arbetar för att hitta bästa lösning för barnet. Gruppen  har arbetat framgångsrikt med att göra barn delaktiga i stor utsträckning. 

En viktig del i arbetet är samverkan med kollegor inom enheten och Stockholms stad samt med externa aktörer så som exempelvis skolor, habilitering och BUP. Du har i ditt arbete kontinuerligt stöd av din biträdande enhetschef och dina kollegor. Ni arbetar två och två i utredningarna samt hjälps åt mellan grupperna. Du deltar regelbundet på metodstöd och extern handledning. Alla som börjar på enheten får en individuell introduktionsplan. 

Vi ser gärna att du har erfarenhet av yrket och du förväntas stötta de kollegor som har kortare erfarenhet i gemensamma ärenden.  Du förväntas också bidra med att åta dig extra uppdrag som exempelvis MI-coach, barnrättsombud eller kontaktperson mot olika verksamheter. Du förväntas även vara aktiv i vårt utvecklingsarbete med att ta fram nya rutiner och arbetssätt.

Vi förutsätter att du arbetar strukturerat och ansvarsfullt genom att planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt utifrån satta mål, strukturer och tidsplaner. Du har samtidigt förmågan att anpassa dig utifrån ändrade omständigheter samt att arbeta med stor variation på och växla mellan olika arbetsuppgifter. Det är viktigt att du både är bra på och trivs med att samarbeta och samverka med andra. Ett gott klientbemötande samt ett hjälpsamt och stöttande agerande mot dina kollegor ser vi som en självklarhet. Arbetsuppgifterna är ofta krävande och arbetsbelastningen och tempot är många gånger högt. Vi söker dig som ser utmaningen i att kunna driva komplexa ärenden och dela kunskaper/erfarenheter med dina kollegor. Det kräver att du är lugn, stabil och kontrollerad i både pressade och stressiga situationer. Vidare är du uthållig samt förblir motiverad och effektiv trots motgångar och utmaningar.

I rekryteringsprocessen lägger vi stor vikt vid ovanstående kompetenser, personlig lämplighet, motivation och engagemang för tjänsten.

Vi erbjuder dig
Vi erbjuder dig en hälsomedveten arbetsplats där du har friskvårdbidrag och friskvårdstimme. Vi erbjuder semesterväxling, möjlighet till distansarbete om arbetet tillåter samt flexibel arbetstid där det finns utrymme att kombinera arbete och fritid. Vi har en trivselgrupp på enheten som hittar på roliga aktiviteter för att bibehålla den goda stämningen och sammanhållningen mellan grupperna. Vi erbjuder ett utvecklande arbete där du får möjlighet att arbeta med engagerade och erfarna kollegor. Hos oss får du arbeta i en enhet som kontinuerligt strävar mot förbättringar av verksamheten.

Vi på Södermalms stadsdelsförvaltning:

har ett starkt barnperspektiv
arbetar kontinuerligt med metodutveckling, kvalitetsarbete och utvecklingsarbete
har en fungerande och god samverkan mellan enheterna
utvecklar samverkan kring öppenvårdsverksamhet
har ett skolsocialteam i samverkan med öppenvården och Utbildningsförvaltningen
har egna riktade behandlingsinsatser för barn och unga som riskera dras in i kriminalitet
har en SIP-samordnare
är med i stadens pilotprojekt gällande skolsamordnare med placerade barn.

Din ansökan
Just nu pågår ett pilotprojekt i Stockholm stad där vi provar att rekrytera utan att du som kandidat skickar in ditt personliga brev. Vid bedömningen av din ansökan för denna roll kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med din ansökan. I en av frågorna kommer du få beskriva varför du är intresserad av rollen, varför du passar för rollen och vad du kan bidra med i rollen. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Det är extra viktigt att du har ett CV som tydligt beskriver dina olika rollers arbetsuppgifter.

Övrigt
Arbete utanför kontorstid kan förekomma i enstaka fall.

Urval och intervjuer kan komma ske innan sista ansökningsdag.

Innan anställning blir aktuell kommer utdrag ur Polisens belastningsregister att begäras in.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.






Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.