Socionom/kurator Barn- och ungdomshab Falun

Välkommen till Landstinget Dalarna! Här finns betydelsefulla arbeten som följer människor genom hela livet.

Vårt uppdrag är att bedriva hälso- och sjukvård, hjälpmedelsverksamhet, tandvård, kulturverksamhet och utbildning. Till dessa behövs viktiga stödfunktioner som Landstingsservice, Landstingsfastigheter och administration. Landstinget Dalarna har 8500 medarbetare i en mängd olika yrken. Vi är som Dalarnas största arbetsgivare en viktig del av utvecklingen i länet.

Arbetsbeskrivning

Habiliteringen är landstingets specialistresurs och ger habiliterande insatser enligt Hälso- och Sjukvårdslagen (HSL). Habiliteringen ger också Råd och stöd enligt lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS)
Habiliteringen i Dalarna har fem enheter som arbetar med barn, ungdomar och vuxna med olika funktionsnedsättningar. Enheterna har medicinsk, psykologisk, social och pedagogisk kompetens. Habiliteringen i Falun har upptagningsområde Falun och Leksand.

Socionomens/Kuratorns arbetsuppgifter är att i nära samarbete med övriga i teamet ansvara för det psykosociala utrednings- och behandlingsarbetet.
Socionomen/Kuratorn skall vara väl insatt i enskilda personers funktionshinder och sociala situation och utifrån detta utarbeta förslag till åtgärder för att underlätta deras levnadsförhållanden. Socionomen/Kuratorn ger information om samhällets stödinsatser och hjälper till att samordna dessa. Socionomen/Kuratorn ger också samtalsstöd till den enskilde och deras nätverk.

Du är socionom, gärna med erfarenhet och med kunskap och intresse för ett terapeutiskt inriktat arbete.
Du har god samarbetsförmåga, är en strukturerad och flexibel person som kan arbeta självständigt och tillsammans med andra. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Resor ingår i tjänsten varför körkort erfordras.
Vi erbjuder Dig stimulerande arbetsuppgifter, trevlig arbetsmiljö och handledning av kollegor samt extern handledning.

Landstinget Dalarna tillämpar kompetensbaserade rekryteringsprocesser. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och tillämpar därför bland annat obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal.

När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem för att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan. Bifoga alltid CV och personligt brev med din ansökan. Av administrativa skäl kan vi tyvärr inte ta emot ansökningar i pappersform med vanlig post eller via e-post. Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.