OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
.I den gemensamma systemförvaltningen för PA- och lönesystemet Palasso ingår förutom registervård och behörighetsadministration, även särskilda uppdrag för utveckling och effektivisering samt teknikfrågor för Palasso RK, Palasso UM, Egenrapportering/tid, Förhandling och Bemanning/schema FÖRVALTNINGSAVDELNINGEN Regeringskansliet bereder regeringens ärenden och biträder i övrigt regeringen och statsråden i deras arbete.Myndigheten består av Statsrådsberedningen, de tolv departementen och Förvaltningsavdelningen.I Regeringskansliet arbetar ca 4 500 personer varav ca 600 utomlands.Drygt 95% är opolitiska tjänstemän.Förvaltningsavdelningen har ca 700 anställda och ska ge stöd och service åt departementen och kommitteerna i administrativa frågor.Mer information om Regeringskansliets verksamhet finns på www.regeringen.se.RK PA STÖD SÖKER SPECIALIST SYSTEMFÖRVALTNINGEN PALASSO Arbetsuppgifterna är i första hand att skapa effektiva systemuppsättningar utifrån centrala och lokala avtal, beslut, pa-processer och rutiner samt att utveckla metoder för internkontroller i samband med övergång till egenrapportering i Palasso.Du har ett självständigt ansvar för att avtalen på ett korrekt sätt blir implementerat och anpassat i lönesystemet.Vidare kommer du att arbeta med att utveckla Regeringskansliets personadministrativa processer och att anpassa systemet därefter.Vi söker dig som har HR-utbildning eller motsvarande på högskolenivå.Du har lång erfarenhet av arbete med statliga avtal och en ledande befattning är en merit.Ett krav är att du har goda kunskaper i något lönesystem, gärna Palasso.Vi ser även att du har erfarenheter från utveckling och införande av nya systemmoduler.Då du kommer att leda mindre projekt och arbetsgrupper ser vi det som ett krav att du har god kommunikationsförmåga och att du är fokuserad på att driva processerna framåt.Mer information om tjänsten lämnas av enhetschefen Berit Kjellser, tel. Båda nås via växeln på tel.Anställningen är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning.Tillträde snarast möjligt.Vi tillämpar individuell lönesättning.Regeringskansliet erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter för alla.Välkommen med din ansökan och meritförteckning senast den 9 februari 2009.Märk din ansökan med ref.nr FA2009/63/FAPA.Skicka inga betygskopior-dessa vill vi att du tar med dig om du blir kallad till intervju.