Speciallärare/specialpedagog grundskolans senare år, Vidhögeskolan

Varbergs kommun har en vision: år 2025 ska vi vara Västkustens kreativa mittpunkt. På vägen dit ska mycket hända. Var du än bor i Varberg finns havet, bokskogen, landsbygden, staden och kulturen inom räckhåll. Varberg har en fin stadskärna, goda kommunikationer och en intressant historia. Varbergs kommun har drygt 60 000 invånare och en stadig befolkningstillväxt. Kommunen står inför flera spännande satsningar där bostäder, kommunikation och fritidsaktiviteter är i fokus. I dag är cirka 4 500 anställda och nu behöver vi fler medarbetare för att kunna förverkliga visionens verksamhetsidé. Vi ska förenkla människors vardag och inspirera dem att uppnå sina drömmar.

Vidhögeskolan är en F-9 skola med 525 elever och ca 80 personal. Vi är fördelade på fyra arbetslag och vi har fritidshem för elever upp till åk 5. Skolan är belägen i kommunens norra del mitt i samhället Veddige med goda kommunikationer till Varberg.

Vill du vara med och påverka framtiden för våra elever med behov av särskilt stöd? På Vidhögeskolan arbetar vi i åk 6-9 med en flexibel enhet för att stötta elever inom NPF.

Vidhögeskolan i Varbergs kommun söker en speciallärare eller specialpedagog.



ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att arbeta som speciallärare/specialpedagog i åk 6-9 med elever i behov av stöd i framförallt svenska och engelska. Du kommer att göra kartläggningar och utredningar inom tal och språkområdet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad speciallärare/specialpedagog, gärna i ämnen svenska och engelska, åk 6-9. Du är positiv, flexibel och lösningsinriktad. Du har god samarbetsförmåga, är kreativ och ser möjligheter. Du bidrar till att skapa ett gott arbetsklimat, där inriktningen i arbetet präglas av lust att lära. Goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor är väsentligt för dig. Du vill jobba i team.


Vänligen bifoga, via Offentliga Jobb, betyg, examensbevis och i förekommande fall förskollärarlegitimation alternativt lärarlegitimation.

ÖVRIGT
Om du erbjuds anställning inom Barn- och utbildningsförvaltningen är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtalet träder i kraft.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av tillsvidareanställd personal.

Inför denna rekrytering har vi noggrant valt vilka annonsplatser vi vill annonsera i och undanber oss därför kontakt med annonsörer och bemanningsföretag!