Stabsofficerare/samordnare

För komplett annons, se www.mil.se

Stabsofficerare/samordnare: intern personalförsörjning/bemanning

I Försvarsmakten finns en värdegrund där såväl professionell utveckling som personlig hälsa lyfts fram. Försvarsmakten HR Centrum är en service- och supportfunktion. Vi har som främsta uppgift att stötta chefer och medarbetare med HR- och lönefrågor. Vi är drygt 250 medarbetare som sitter på Gärdet.

Sökande enhet: Rekrytering- och bemanningsavdelningen är en av fyra avdelningar inom HR Centrums specialistenhet. Avdelningen arbetar med rekryteringsstöd, central samordning av FM sammanhållen karriärplanering, livs- och karriärplanering, lokala omställningsmedel och karriärväxling. Bemanningsgruppen arbetar dels med att stödja konsultativt och operativt inom Försvarsmaktens personalförsörjning, dels bidra till utveckling inom området. Bemanningsgruppen stöttar HKV och förbanden med operativt och konsultativt stöd. Arbetet innebär stöd till HKV PERSS, PRODL och HKV/PROD GEN i frågor avseende:
Bemanningsuppdrag
Anställningsärenden av civila och officerare (OR som OF)
Avdömningsärenden mellan FM och externa myndigheter
Avdömningsärenden avseende byte av tillsvidare placering/arbetsort
Intern personalrörlighet
Central antagning till nivåhöjande utbildningar

Arbetsuppgifter:
I rollen som stabsofficer ingår du i bemanningsgruppen. Du kommer att utgöra ett kvalificerat konsultativt stöd till HKV och förbanden i frågor som rör bemanningsuppdrag, instruktörsstöd, anställningsärenden, avdömningsärenden, antagning till nivåhöjande skolor, etc. Du medverkar även till utvecklingen av dessa frågor inom ramen för personalförsörjningen i Försvarsmakten. Gruppen samarbetar i dessa frågor, samtidigt som varje medarbetare har ett eget område som huvudansvar, som fördelas utifrån bakgrund och erfarenheter. 

Kvalifikationer:
•Arbetat i befattning inom HR-området
•Minst erfaren officer OF2
•Erfarenhet från lednings och underättelseförband och/eller flygförband
•God erfarenhet av stabstjänst
•God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift
•Goda IT-kunskaper
•God förmåga att arbeta självständigt
•God förmåga i PRIO/SAP GUI

Meriterande:
•Erfarenhet av att ha arbetat med FM avtal
•Erfarenhet av att arbeta med ett processinriktat arbetssätt
•Relevant erfarenhet från insatsförband
•Erfarenhet av system VIDAR
•OF3

Personliga egenskaper:
Du skall ha lätt för att kommunicera, nätverka och skapa goda relationer, med integritet och lyhördhet. Du är en person har förmåga att se nya möjligheter och vågar pröva nytt för att utveckla och förbättra. Du är dessutom strukturerad och välorganiserad. Du trivs lika bra och kan växla mellan en ledande och stödjande roll. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt:
Tillträde: Snarast, enligt överenskommelse
Befattningen är en tillsvidareplacering

Upplysningar kring tjänsten lämnas av:
Rekryterande chef är Helena Sigurdsson tel:070-574 08 29. För frågor om befattningen, ring Lars Sandberg (stabsofficer), tel: 070-292 96 92. För frågor om rekryteringsprocessen, ring Helene Sundsgård tel: 076-878 31 64

Fackliga representanter:
SACO Petra Jäppinen, 08-514 396 99
SEKO Jörgen Stehn, 035-266 35 47
OFR/S Lise-Lotte Stenmark, 08-788 83 89
OFR/O Marie Permatz,08-514 391 69

Välkommen med din ansökan senast 2016-08-21



--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmakten HR Centrum är en service- och supportfunktion. Vi har som främsta uppgift att stötta chefer och medarbetare med HR- och lönefrågor. Vi är drygt 250 medarbetare med verksamhet i Stockholm, på Gärdet i ett modernt kontorslandskap.

Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra.

Försvarsmakten vill ta tillvara de kvaliteter som en mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar.

Läs mer på www.forsvarsmakten.se

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 19§ i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.