Stadsjurist

Kansliavdelningen

Stadsjurist
med inriktning mot kommunal- och förvaltningsrätt

Arbetsplatsbeskrivning
Jönköpings kommun är Sveriges tionde största kommun och har drygt 11 000 anställda. Kommunens verksamhet sträcker sig över ett mycket brett område vilket dagligen ställer höga krav på juridisk expertis inom så gott som samtliga rättsområden. Stadskontorets juristfunktion i Rådhuset består av sju medarbetare och leds av en chefsjurist.

Arbetsuppgifter
Som stadsjurist i kommunen bistår du kommunledningen, 16 nämnder, nio förvaltningar och ett tjugotal kommunala bolag med kvalificerad juridisk rådgivning. Jönköpings kommun är en expansiv kommun med hög utvecklingstakt och ditt arbete som jurist här utmärks av omväxlande arbetsuppgifter och högt tempo. Vi söker nu en stadsjurist med huvudsaklig inriktning mot kommunal- och förvaltningsrätt.

I den aktuella tjänsten stödjer du kommunstyrelsens kansli, kommunalråd och kommunalrådssekreterare med ärendeberedning och arbetar nära den politiska processen samt bistår vid sammanträden med kommunfullmäktige och kommunstyrelsen. I arbetsuppgifterna ingår bland annat också att företräda kommunen vid överklagade beslut, göra sekretessprövningar, skriva remissvar och vara ansvarig för de juridiska frågorna kopplade till allmänna val.

Kompetenskrav
Vi söker dig som har
-juristexamen,
-god kännedom om kommunal- och förvaltningsrätt samt
-fem års arbetslivserfarenhet från kvalificerat juridiskt arbete.

Vi ser gärna att du även har kunskap om och erfarenhet av allmänna val, offentlighet- och sekretesslagstiftning samt personuppgiftslagen.

Vi söker dig som trivs med att ständigt ställas inför nya uppgifter, är serviceinriktad och har mycket god samarbetsförmåga. Du ska ha god stilistisk förmåga samt ett analytiskt och strukturerat arbetssätt. Du är noggrann, resultatinriktad och har hög integritet. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta inom en politiskt styrd organisation. Då det ingår att bistå vid sammanträden i kommunfullmäktige och kommunstyrelsen är erfarenhet från arbete i sådana, eller liknande situationer, särskilt meriterande. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Tillträde enligt överenskommelse

Upplysningar
Frågor om tjänstens innehåll kan ställas till chefsjurist Ulrika Rosander, 036-10 55 30
Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av personalstrateg Sanja Lesic, 036-10 74 28.

Fackliga kontaktpersoner www.jonkoping.se/fackligastk



Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.