OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ref.nr: Tn 1690/2014
Örebro är Sveriges sjunde största kommun och har cirka 140 000 invånare med 150 olika nationaliteter. Örebro kommun är utsedd till Sveriges Kvalitetskommun 2013.
Bygg och Drift är en enhet inom Park och Gata. Enheten ansvarar för parkunderhåll, grönskötsel av kommunens områden och kommunala bolag, vägbyggnationer, snöröjning, halkbekämpning, asfaltsunderhåll, nyproduktion av gator och underhåll av kommunens broar och industrispår. Bygg och Drift ansvarar även för löpande planering och utveckling inom verksamhetsområdet.
Vi strävar efter ett aktivt medarbetarskap, vilket innebär att ta ansvar för helheten, att arbeta i team och att utveckla sin egen och andra medarbetares kompetens.
Park- och gatuverksamheten är en del av Tekniska förvaltningen. Vi är idag cirka 450 medarbetare och vårt uppdrag är att ge Örebroarna en god kommunalteknisk service. Miljöhänsyn, god ekonomi och kvalitet är grundstenar i vår verksamhet. Förutom gator, vägar, trafik, torg och parker ansvarar vi för avfall, kommunens fordon samt vatten och avlopp. Vi ansvarar även för intern posthantering samt utveckling, drift och support av kommunens IT-system.
Arbetsbeskrivning
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Tjänsten innebär ansvar för drift och viss planering av trafikmätning och digitala vägmärken. Drift av ca 70 gps enheter och deras olika datorsystem. Administrera snöröjningens utkallningssystem, listor och dokument.
Rita kartor i GeoBas.
Tjänsten innebär till största delen administrativt arbete, men även montering mm ute på fältet.
Tjänsten kräver intresse och kunskap inom teknik och IT. Viss arbetsledning förekommer.
Kompetenskrav
- Gymnasieutbildning
- B-körkort
- Goda datorkunskaper
- Erfarenhet av liknande arbete
- Kunskaper i GeoBas eller liknande kartritningsprogram
Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
Övrigt meriterande
- Tidigare erfarenheter av arbete med drift och underhåll av vägar
- Utbildning i Säkerhet på väg
Anställningens omfattning
Anställningsform, Tidsbegränsad anställning
Omfattning, 100%
Tillträde, 140601-141231
Antal platser, 1
Facklig information
Vision: Stina Broberg 019-21 18 61
SACO: Carina Laurin Stensson 019-21 30 96
Kommunal: P-O Gustafsson 070-546 91 77
Ansökan
Örebro kommun använder sig av ett elektroniskt rekryteringssystem och vi önskar att du lämnar din ansökan via systemet. Sista ansökningsdag är 140509.
Välkommen med din ansökan!
Örebro kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder.
Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.
Kontaktpersoner på detta företaget
Peter Örbring, Enhetschef
019- 21 38 74
Kerstin Awad, Distriktsköterska
019-21 49 44
Eva Cading, Enhetschef Barn och familj
019-21 27 11
Ann-Sofie Vennerstrand, Rektor
019-21 20 52
Emelie Rådström Sipinen, Enhetschef
019-21 25 35
Peter Thermaenius, Rektor
070-631 44 90
Mona Hansen, Förskolechef
019-21 40 84
Johanna Gancarz, Utvecklingsledare
019-21 32 23
Mona Öhrn, Kontorschef
076-551 39 76
Anna Lorinius, Rektor
019-21 49 67