Utvecklingscoach till Omvårdnadsförvaltningen

Omvårdnadsförvaltningen har ca 1500 anställda och ansvarar för insatser till äldre och funktionshindrade och verksamheten styrs i huvudsak utifrån Socialtjänstlagen (SoL), Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) och Hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Utvecklingsenheten samordnar och utvecklar omvårdnadsförvaltningens arbete med frågor inom områdena kvalitet, utveckling och utbildning. Som utvecklingscoach arbetar du verksamhetsnära och med den enskilde individen i fokus. Utvecklingsenheten samverkar med många aktörer och arbetar på uppdrag av ledningsgrupp, förvaltningschef, avdelningschefer och enhetschefer ex. med: - Planering av extern/intern utbildning - Genomförande av intern utbildning - Uppföljningar och utvärderingar - Handledning - grupp/individ - Utvecklingsuppdrag/projekt - Metodutveckling - Coachning - ex kring; - individuell plan - SoL - individuella mål - LSS - dokumentation Kvalifikationer Vi söker dig som har lämplig högskoleutbildning med relevans för befattningen. Det är meriterande om du har dokumenterad pedagogisk kompetens. Du ska ha ett stort intresse av att arbeta verksamhetsnära med olika former av utvecklings/kvalitetsfrågor. Vi söker dig som har lätt för att leda processer, samarbeta, entusiasmera, är tydlig och van att arbeta självständigt. Du har erfarenhet från äldre- eller handikappomsorg och god kunskap om socialtjänstens lagar.