Utvecklingsledare till Gymnasie & Vuxenutbildning

Kungsbacka kommun har inom förvaltningen för Gymnasie & Vuxenutbildning tre kommunala gymnasieskolor för sammanlagt cirka 3 000 elever. Där ingår även en vuxenutbildningsorganisation för cirka 2 000 deltagare, gemensam studie- och yrkesvägledning för hela kommunen, arbetslivsenhet, flyktingmottagning samt kulturskola. Vill du veta mer om oss gå in på kommunens hemsida: http://www.kungsbacka.se

Förvaltningens stab leds av förvaltningschefen och består av utvecklingsledare, utvecklare och nämndsekreterare.

Förvaltningens stab svarar för styrning och ledning av det övergripande arbetet och förmedlar tankar och idéer mellan verksamheterna och politikerna i nämnden. Den har också en samordnande roll mellan de olika enheterna och genomför utredningar, utvärderingar och uppföljningar.

Som utvecklingsledare är du organiserad under förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp. Du arbetar på uppdrag med övergripande utvecklingsfrågor främst med inriktning mot planering och organisation. I uppdraget ingår också att svara för allmänna utredningar och yttranden samt frågor om samordning och utvärdering. Du initierar och leder utvecklingsarbete och i specifika ärenden agerar utifrån förvaltningschefens mandat. Du är förvaltningens representant vid olika interna och externa kontakter/nätverk och är ibland t. f. förvaltningschef.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning med inriktning mot pedagogik samt god kännedom om gymnasieverksamhetens område. Du har kunskap och erfarenhet av att leda projekt och utreda samt av att arbeta i en politiskt styrd organisation. Erfarenhet av arbete i central förvaltning och/eller skolledarerfarenhet är meriterande. Du har ett genuint intresse av samhälls- och utbildningsfrågor.

I den aktuella rollen som utvecklingsledare är huvudfokus utvecklingsfrågor inom gymnasieverksamheten. I rollen arbetar man även till viss del inom stadieövergången mellan grundskola och gymnasium samt inom området ”elever i behov av särskilt stöd”.

Som utvecklingsledare är du mål- och resultatinriktad. Du har god förmåga att samordna och leda projekt tillsammans med olika intressenter, du har god samarbetsförmåga och servicekänsla. Du har förmåga att lyssna och sätta dig in i olika verksamheters specifika situation samt att se olika organisationskulturers likheter och olikheter och samordna dem. Du har lätt att skapa kontakt och förtroende. Du är en god kommunikatör och kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Du är noggrann, logisk och arbetar strukturerat för att nå uppsatta mål inom angivna tidsramar.

För att trivas krävs att du är handlingskraftig och engagerad.  Det är viktigt att du har förmåga att inspirera och motivera.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde 2015-01-01 eller enligt överenskommelse. För att få en jämnare könsfördelning i ledningsgruppen ser vi gärna kvinnliga sökande.

Välkommen med din ansökan senast den 3 november 2014.

Eventuella frågor om tjänsten kan ställas till:
Tomas Berndtsson, Förvaltningschef, telefon 0300-834150