Utvecklingsledare till område vård- och omsorgsboende

Eskilstuna växer och utvecklas snabbt i framtidsregionen Stockholm-Mälardalen. Vi är stolta över att vi 2012 utsågs till Sveriges miljöbästa kommun och Årets studentstad.
Vi är 8 500 medarbetare som trivs bättre än de flesta på jobbet. Vårt arbete genomsyras av helhetssyn, professionalism, tydlighet, respekt samt invånar-, kund- och brukarfokus.

Vuxenförvaltningen har under vuxennämnden det samlade ansvaret för vård, omsorg och stöd till äldre och personer med funktionsnedsättning. Verksamheten omfattar ca 2600 medarbetare. Vuxenförvaltningen genomför en omorganisation från 1 januari 2014 och förstärker utvecklingsresurserna inom utförarverksamheten.

Att tänka nytt och annorlunda tror vi är framgångsfaktorer för att klara framtidens utmaningar! Därför behöver vi dig som är modig och engagerad för målgruppen.


ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en utvecklingsledare till vård- och omsorgsboende för äldre. Verksamheten är inne i en förändringsfas och ditt uppdrag är att stödja områdeschefen att utveckla verksamheten utifrån nya krav och förväntningar.
Som utvecklingsledare har du i uppdrag att bistå områdeschefen i planerings- och uppföljningsprocessen. Du bidrar i att samordna, säkra och utveckla verksamhetens arbetssätt vad gäller kvalitet, personal och ekonomi. Du har ett samordningsansvar vid uppföljning och utvärdering av verksamhet samt ansvar för att analysera och redovisa resultatet av dessa. Du leder och samordnar övergripande utvecklingsprojekt inom vård och omsorgsboende. I uppdraget ligger även att genomföra utredningar och bereda ärenden till nämnd. Du har ett särskilt ansvar för att stödja berörda enhetschefer i arbetet med verksamhetsplanering i samband med upprättande av nya äldreboenden.

Tjänsten som utvecklingsledare är placerad under områdeschef.


KVALIFIKATIONER
Vi vill att du har relevant högskoleutbildning, gärna sociala omsorgsprogrammet, beteendevetarprogrammet eller annan likvärdig utbildning. Vi vill att du har arbetslivserfarenhet inom äldreomsorgen, gärna i rollen som chef eller projektledare. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att genomföra utredningar och bereda ärenden till nämnd. Du har kunskap om och erfarenhet av uppföljnings- och analysarbete inom den sociala sektorn. Det är en fördel om du har tidigare erfarenhet av att arbeta i en politikerstyrd organisation.

Du ska självklart uppfylla de formella kraven, men vi ser också att dina personliga egenskaper är lika viktiga. Som person har du en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, är analytisk, strategisk och resultatinriktad samt van att arbeta självständigt och tillsammans med andra. Eftersom arbetet innebär många kontakter med olika människor är det viktigt att du är lyhörd, kommunikativ och prestigelös i ditt förhållningssätt. Vi vill att du på ett engagerat sätt kan samordna och inspirera berörd personal. Du är en person som är strukturerad och som kan se både helhet och detaljer. Du arbetar med nya idéer och problemställningar med ett stort intresse för att förstå andra människor. Du har förmågan att se sociala normer ur flera perspektiv. Du vill vara med och påverka arbetssätt och metoder och kan få andra att ändra arbetsmetoder. Du är en person som vågar anta utmaningar och prova nya saker utan att för den delen låta dig nedslås av kritik eller mederlag.

Välkommen med din ansökan!