VERKSAMHETSCHEF KVINNOSJUKVÅRDEN DALARNA

Annonsen vänder sig till dig som vill anta utmaningen att leda Kvinnosjukvården Dalarna.

Hälso- och sjukvården i Dalarna finns samlad i en länsgemensam organisation. Denna innehåller specialiserad sjukvård och primärvård. I länet finns två akutsjukhus, Falun och Mora. Dessutom finns sjukhus i Avesta och Ludvika med karaktären av närsjukhus. Vårdcentraler finns i samtliga kommuner i länet.

Kvinnosjukvården i Dalarna erbjuder gynekologisk slutenvård och öppenvård inklusive ope-rationer vid kvinnoklinikerna i Falun (7-dygnsvård) och Mora (5-dygnsvård). Kvinnokliniken i Falun flyttade hösten 2013 in i nya moderna lokaler, där patienterna vårdas i enkelrum. Verksamheten har genomgått en omfattande poliklinisering och de gynekologiska operatio-nerna utförs allt mer minimalinvasivt, samtidigt som större gynekologiska bukingrepp opere-ras vid klinikerna.

Omfattande mottagningsaktivitet finns på bägge kvinnoklinikerna och gynmottagningen på Borlänge sjukhus, medan mindre gynmottagningar med reducerat öppethållande finns på sjukhusen i Avesta och Ludvika. Tillgängligheten till gynekologisk vård inom länet uppfyller kriterierna för både vårdgaranti och ”kömiljard”.

Förlossningsverksamheten, antenatal slutenvård och BB-vård är centraliserad till kvinnoklini-ken, Falu lasarett och sker i ett nära samarbete med neonatologavdelningen inom det nyöpp-nade Födelsecentrum Dalarna. Specialistmödravård inklusive rutinbesök och avancerad obstetrisk diagnostik erbjuds på S-MVC i Falun, medan rutinbesök på S-MVC även sker i Mora, Borlänge och Ludvika. Återbesöksverksamhet efter tidig hemgång från BB är etablerad i Falun, Mora, Avesta, Ludvika och Borlänge.

Kvinnosjukvården Dalarna har 250 medarbetare och omsätter drygt 200 Mkr/år.

Grundanställning tillsvidare, heltid, i en för grundkompetensen relevant befattning. Uppdraget som verksamhetschef är ett tidsbegränsat förordnade, heltid, där nuvarande förordnandetid är fyra år med möjlighet till förlängning.
Välkommen med din ansökan med personligt brev och CV!

ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetschef och ledare skall Du utveckla verksamheten och medarbetarna samt ha ett helhetsperspektiv utifrån den samlade hälso- och sjukvården.

Verksamhetschefen, tillsammans med ledning och medarbetare, ansvarar för att verksamheten uppfyller sitt givna uppdrag för patienterna med säkerhet, kvalitet och kostnadseffektivitet i samverkan med andra berörda verksamheter. Det är samtidigt nödvändigt att upprätthålla och vidareutveckla verksamhetens samlade kompetens och arbetssätt i överensstämmelse med riktlinjer och vetenskapliga rön. Samarbete med både interna och externa vårdaktörer ingår i uppdraget.

Verksamhetschefens uppgift är också att, tillsammans med medarbetarna, skapa en väl fungerande verksamhet på samtliga orter med en god, stimulerande och utvecklande arbetsmiljö.

Verksamhetschefen för kvinnosjukvården har divisionschefen för kirurgiska specialiteter som sin närmaste chef.

Landstinget Dalarnas verksamhetschefsutbildning är obligatorisk för chefer, utbildningen kommer att planeras tillsammans med din chef.

KVALIFIKATIONER
Adekvat högskoleutbildning
Du har analys- och beslutsförmåga och kan leda genom andra. Det är viktigt att Du är en god kommunikatör och har erfarenhet av ekonomi, personal- och arbetsmiljöfrågor. Chefs- och ledarerfarenhet från uppdrag av liknande karaktär och storleksordning är värdefullt liksom erfarenhet av arbete inom en politiskt styrd organisation. Det är meriterande med yrkesbak-grund och chefserfarenhet inom hälso- och sjukvården.


ÖVRIGT
Landstinget Dalarna verkar för en drogfri arbetsmiljö och tillämpar därför bland annat obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal.

När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringsystem för att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan. Av administrativa skäl kan vi tyvärr inte ta emot ansökningar via mail.

Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.