Vikarie till ett innovativt hemlöshetsteam!

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Spånga-Tensta stadsdelsområde är beläget i den nordvästra delen av Stockholm. De goda kommunikationerna gör det enkelt att ta sig till oss. Inom området finns Järvafältet, ett grönområde med unika kultur- och naturvärden.

Vår vision är att göra skillnad för människan i vardagen.



Introduktion
Om du vill arbeta med innovativa arbetssätt med fokus på hemlöshet, bostadssökande och förebyggande arbete så har du klickat på rätt annons.

Arbetet med hemlöshet och vräkningsförebyggande arbete är ett uppmärksammat område i politiken. Hemlöshets- och vräkningsförebyggande teamet (HVT) i Spånga-Tensta ligger i framkant då vi har väl upprättade rutiner samtidigt som vi har ett varierande arbetssätt som möjliggör att vi kan jobba akutstyrt parallellt med att vi arbetar förebyggande och långsiktigt.

På grund av föräldraledighet söker vi nu en vikarie fram till och med 2018-03-08. Vikariatet utgör en god grund inför framtida tillsvidareanställning.

Arbetsuppgifter
Här kommer du som socialsekreterare att bedriva det sociala arbetet tillsammans med dina kollegor. I HVT kommer du att få utreda, arbeta motiverande och stötta våra medborgare i att komma ut i stadigvarande boende. På HVT är inte en arbetsdag den andra lik. En dag kan vara att du utreder och bedömer rätten till bistånd till boende för en person/familj som blivit hemlös. En annan dag får du möjlighet att arbeta med långsiktiga lösningar för hur vi ska få ut medborgare från hemlöshet. Det långsiktiga arbetet kan exempelvis innebära att utveckla samarbetet med privata hyresvärdar för att kunna erbjuda medborgare ett förstahandskontrakt.

Enheten fokuserar aktivt på klientens resurser och arbetar för att stärka individens egen motivation för att nå förändring. Tillsammans med samordnaren och biträdande enhetschef får du som socialsekreterare en välplanerad introduktion för att på bästa sätt ta dig an de nya arbetsuppgifterna.

Du kommer att arbeta självständigt samt stämma av i grupp och med biträdande enhetschef vid behov för att säkerställa rättssäker myndighetsutövning. En naturlig del i arbetet är att ha många olika kontaktytor, då du dagligen möter olika människor och samverkar med ex. hyresvärdar, SHIS och medarbetare inom stadsdelsförvaltningen.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har socionomexamen eller likvärdig högskoleutbildning. Vi ser gärna att du har arbetslivserfarenhet inom ekonomiskt bistånd, erfarenhet från annat arbete inom socialtjänsten eller från arbete på annan myndighet.

Som person så har du en god analytisk förmåga och är van vid att arbeta självständigt och strukturerat utifrån riktlinjer. För att lyckas i arbetet så tror vi att du har ett serviceinriktat och flexibelt tillvägagångssätt.

En fördel är också om du trivs i en arbetsmiljö med snabb puls!

Eftersom arbetet innebär dokumentation och journalföring så erfordrar vi att du har goda skriftliga och språkliga kunskaper i svenska.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Arbetsplatsbeskrivning
Enheten ekonomiskt bistånd är indelat i fem team - mottagning, tre utredningsteam och ett sammansatt team som består av Hemlöshets- och vräkningsförebyggande teamet samt Relationsvåldsteamet. HVT består av totalt 5 socialsekreterare, en samordnare samt en biträdande enhetschef . Teamet är engagerade och kommer ofta med egna utvecklingsidéer! Biträdande enhetschefen leder arbetet i teamet och vid sidan av finns en samordnare som stödjer dig som nyanställd i din roll.

Övrigt
Du kommer att ha möjlighet att arbeta utanför kontoret, ex. i samverkan med hyresvärdar och medborgarkontoret. Alla nyanställda erbjuds en strukturerad introduktionstid samt utbildningar i ex. MI. Det finns även förutsättningar för att komma med egna utbildningsförslag. Om du vill utvecklas inom din arbetsroll finns det stora möjligheter att vara kontaktperson mot samverkanspartner samt ingå i arbetsgrupper på enheten. Tillsammans med dina kollegor kommer du få både intern och extern handledning och en individuell kompetensutvecklingsplan inom ramen för medarbetarsamtal och lönesamtal.

Vi tillämpar generösa flextider, sommar- och vinterarbetstid. Vi har friskvårdstimme och som anställd inom Stockholm Stad så har du tillgång till ett kraftigt subventionerat medlemskort till stadens kommunalt drivna simhallar och utomhusbassänger. I anläggningarna finns gym med flera hundra gruppträningspass (bland annat SmartStart, cykel, yoga, vattengympa, core, box, gympa, Bodypump och olika former av dans). Vi har även förmånliga priser hos flera gymkedjor. Naturligtvis så har vi även friskvårdsbidrag som vi hoppas att du använder!

Vill du arbeta med ett glatt gäng i ett härligt område? Sök!

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.