HR-Generalist

Arbetsbeskrivning
Söker du nya utmaningar inom HR och har en bred kunskap inom området, då har vi ett spännande och utmanade uppdrag för dig som erfaren HR-generalist. Uppdraget är ett konsultuppdrag hos vår kund i Sandviken med start omgående. Varmt välkommen att skicka in din ansökan redan idag!

Som konsult hos Randstad är du anställd hos oss och jobbar ute hos någon av våra kunder. Du har samma fördelar hos Randstad som hos andra arbetsgivare med kollektivavtal och förmåner som friskvårdsbidrag, företagshälsovård, försäkringar och rabatt på träningskort. Utöver det erbjuds du även en mängd karriärmöjligheter, får möta olika företagskulturer och erfarenhet från olika branscher vilket gör att du utvecklar din kompetens och får ett välfyllt CV. Tjänsten kan innebära många kontakter och då är det är viktigt med god samarbets- och kommunikationsförmåga. Som person ser vi att du är drivande och van att arbeta självständigt. Söker du en arbetsgivare som erbjuder varierande uppdrag och nya kontaktnät kommer du att trivas hos oss.

Ansvarsområden
Uppdraget innefattar att arbeta brett inom hela HR-området hos vår kund. Du kommer att arbeta med operativt chefsstöd inom hela organisationen tex. inom rehab-utredningar, processkartläggningar, förhandlingar, arbetsrätt och avtalsfrågor m.m. Det viktigaste i ditt arbete är att arbeta nära chefer och medarbetare och att självständigt stötta, vägleda och vidareutveckla ditt arbetsområde. Du kommer att ingå i ett HR-team tillsammans med HRBP samt HR-Chef. 
Rollen kommer också innebära att koordinerar och administrerar olika HR-aktiviteter, så som t.ex. medarbetarundersökningar. Du kommer också agera stöd i olika strategiska HR-projekt. Samt ge råd, vägledning och coachning till chefer samt följa upp kvalitetsleverans av HR-aktiviteter, policyer och förfaranden. Du kommer att arbeta övergripande med personalhantering och HR-frågor, med ansvar för att hantera, utveckla och bibehålla kompetensen inom organisationen. 

• Rehab-utredningar 
• Operativt chefsstöd
• Processkartläggningar
• Förhandlingar 
• Arbetsrätt samt avtalsfrågor

Arbetstider
Heltid, 12 månaders uppdrag med chans till förlängning.
Arbetstid: Dagtid, måndag – fredag 

Kvalifikationer
Du har en akademisk examen inom HR, alternativt annan relevant utbildning som vi bedömer som likvärdig. Du har flera års erfarenhet av brett kvalificerat HR-arbete och känner dig trygg i att självständigt arbeta inom hela HR-området. Du är kommunikativ och kan uttrycka dig flytande i tal och skrift på både svenska och engelska. 

Som person beskrivs du som relations- och förtroendeskapande, med förmågan att skapa och bibehålla goda relationer på alla plan. Du beskrivs även som ansvarstagande, positiv och nyfiken. Du har ett strukturerat arbetssätt, är en mycket god kommunikatör, samt både ödmjuk och lyhörd. Du behöver vara van att prioritera och kunna omprioritera vid behov, samt arbeta proaktivt och får saker ur händerna. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. 

För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.

Ansökan
2020-12-16, urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför så snart som möjligt.

För information: Nathalie Löfvenmark, Konsultchef, nathalie.lofvenmark@randstad.se

Om företaget
Med över 600 000 anställda i omkring 40 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster och erbjuder bemannings-, konsult- och rekryteringslösningar inom alla kompetensområden. Vi erbjuder även interim management, executive search och omställningstjänster. Vi har ett stort nätverk av bolag och kandidater vilket innebär att vi förmedlar hundratals jobb inom olika branscher, från Kiruna i norr till Malmö i söder. Vår ambition är att vara den bästa arbetsgivaren på marknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och organisationer att nå deras sanna potential. Vi kallar det Human Forward.