Överförmyndarhandläggare

Beskrivning
Överförmyndare Västra Skaraborg är en samverkan för överförmyndarverksamheten i Essunga, Grästorp, Götene, Lidköping, Vara och Skara kommuner.

Värdkommun för samverkan är Lidköpings kommun. Arbetet omfattar ärenden som rör god man, förvaltare och förmyndare enligt föräldrabalken samt ärenden som rör god man för ensamkommande barn. Arbetslaget består idag av 6,5 årsarbetskrafter. Vi söker nu en ny kollega. Är det du?

Arbetsuppgifter
- Självständigt ansvara för tillsyn enligt föräldrabalken över ställföreträdare.

- Handlägga ärenden enligt gällande regler i föräldrabalken, förvaltningslagen och andra författningar. Detta kan innebära t.ex. att upprätta yttranden till domstol, utredningsarbete, hantera överklaganden och i förekommande fall företräda överförmyndaren vid domstol.

- Kontakter med myndigheter, verksamhetsansvariga inom vården, socialtjänsten, anhöriga m.fl.

- Ansvara för rekrytering och utbildning av ställföreträdare.

- Besluta om arvode till ställföreträdare samt granska redovisningshandlingar/årsräkningar.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har juristutbildning eller annan relevant högskoleutbildning. Du bör ha goda kunskaper inom familjerätt, myndighetsutövning och kommunal förvaltning. Det är viktigt att du har en god kommunikativ förmåga, eftersom arbetet fortlöpande innebär kontakter med myndigheter och andra aktörer inom flera olika samhällsområden. Du har en hög integritet och har lätt för att samarbeta samtidigt som du har förmåga att arbeta självständigt och effektivt. Du bör tycka om att möta människor och ha förmåga att fatta och meddela såväl positiva som negativa beslut. Du bör också kunna ta emot och hantera kritik på ett bra sätt. Körkort med B-behörighet.

Vi ser gärna att du har erfarenhet från offentlig, lagstyrd förvaltning och är van vid juridisk ärendehandläggning. Du bör känna dig bekväm i att tidvis arbeta i ett högt arbetstempo. Under delar av året består arbetet till stor del av granskningsarbete. En stor fördel är därför om du är intresserad av siffor. Vi vill även att du känner engagemang och har vilja att delta i enhetens arbete med att utveckla och effektivisera verksamheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.



Villkor
Tillsvidareanställning. Provanställning kan förekomma. Viss ekonomisk personkontroll görs innan anställning.

Information om arbetsgivaren
Våra medarbetares olika kunskaper, kompetenser och perspektiv skapar nya möjligheter och är en viktig del i att vara en hållbar och välkomnande kommun. Vi eftersträvar och värdesätter de kvaliteter som tex. en jämn könsfördelning, anställda med funktionsnedsättning och olika etnisk och kulturell bakgrund tillför våra arbetsplatser. Vi ser därför gärna en mångfald av sökande till alla våra tjänster. Lidköpings kommun vill arbeta med att skapa den goda arbetsplatsen där alla medarbetare ges möjlighet att bygga upp, utveckla och förbättra sin hälsa genom ett aktivt friskvårdsarbete. Läs mer om vilka förmåner du har när du jobbar i Lidköpings kommun. https://lidkoping.se/naringsliv-och-arbete/jobba-i-lidkopings-kommun/darfor-ska-du-jobba-hos-oss/ .

Lidköping — en välkomnande och hållbar kommun.
Lidköpings kommun har cirka 40 000 invånare och ett vackert läge vid Vänerns södra strand. Närheten till vattnet, Kållandsö med Läckö slott och berget Kinnekulle innebär tillgång till natur- och fritidsupplevelser utöver det vanliga. Lidköpings kommun satsar på framtiden. Här finns utrymme och vilja till förändring. En god livsmiljö, närhet och samverkan ger oss möjligheterna.

Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.