Rektor till Nykil, Ulrika och Rappestads skolor

Rektor till Nykil, Ulrika och Rappestads skolor

Arbetsbeskrivning

Om Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen
Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen är Linköpings kommuns största förvaltning. Vi ansvarar för utbildning, arbetsmarknad och integration. Vi är totalt drygt 6000 medarbetare som tillsammans drar nytta av varandra. Vi är måna om att våra verksamheter ska genomsyras av både god kvalitet och professionalitet.

Här finns gott om utrymme för att både växa i din yrkesroll och bidra till att Linköping blir en plats där alla trivs. Vill du vara med och ge Linköpings invånare de bästa förutsättningarna för att kunna växa och utveckla sina kunskaper? Då är vi rätt för dig.

Om arbetsplatsen
Vi söker nu en rektor till NUR-skolorna. Verksamheterna består av Nykil, Ulrika och Rappestad skolor. Skolorna ligger geografiskt i södra delen av Linköpings kommun och är tre mindre skolor. Nykil och Ulrika har åk F-6 och Rappestad har åk F-3. Samtliga skolor ligger i en härlig miljö med en fantastisk natur och landsbygd. Naturen inspirerar till uteaktiviteter på fritids och skola. Totalt har skolorna ca 290 elever med ungefär 45 anställda, största skolan är Nykil med ca 170 elever. Skolorna har ett inarbetat samarbete med varandra, både skola och fritids träffas regelbundet och utbyter erfarenheter och har pedagogiska diskussioner. De tre skolorna har gemensam ledningsgrupp, trygghetsteam och elevhälsa. 

Som rektor på NUR-skolorna ingår du i Norra skolområdets ledningsgrupp. 

Arbetsbeskrivning
Som rektor ansvarar du för verksamhet, personal och ekonomi. En stor del av ditt uppdrag är det pedagogiska ledarskapet, där verksamhetsutveckling utifrån verksamhetens behov och övergripande mål ligger i fokus. I ditt arbete som rektor ingår du i en ledningsgrupp tillsammans med andra rektorer. Ett av de stora fokusområdena i ledningsgruppen är det pedagogiska ledarskapet och ledarskapsutveckling. Här finner du professionellt stöd från dina kollegor och du ges möjlighet till kollegial utveckling.

Linköpings kommun har i övrigt ett starkt utbud av stödfunktioner i syfte att stötta verksamheternas behov på flera plan. Linköpings kommun har även ett väletablerat chefsprogram och erbjuder ledare utvecklingsstöd för gott ledarskap. Vi tillämpar chefsförordnanden vilket innebär att tjänsten är en tillsvidareanställning inom grundprofessionen (som medarbetare) med ett tidsbegränsat förordnande under 3 år som chef.  

Intervjuer för tjänsten är planerade till 13-14/8. Frågor om tjänsten är möjliga under v.27. 

Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning med pedagogisk inriktning. Du har erfarenhet från ett arbetsledande uppdrag och det är meriterande om du har arbetat som biträdande rektor eller rektor. Erfarenhet av arbete från verksamheter i en F-6 skola är önskvärt men inte ett krav. Det är också önskvärt att du har gått eller påbörjat rektorsutbildningen/rektorsprogrammet.

Du har god pedagogisk insikt samt är mycket väl förtrogen med skolans läroplan och andra styrdokument. Det är viktigt att du uttrycker dig väl på svenska både muntligt och skriftligt.

Du är känslomässigt stabil, har självinsikt och är trygg i dig själv och kan därigenom snabbt anpassa dig till nya/förändrade krav och förutsättningar när det behövs. Du är inlyssnande och du kommunicerar målen med dina medarbetare. Du ser organisationen ur ett helhetsperspektiv och drivs av viljan att arbeta målfokuserat och uppnå resultat. Du har strategier för att genomföra ett förändrings- och utvecklingsarbete. Du har förmågan att skapa delaktighet och samsyn kring verksamheten, värdesätter samarbete och tillför entusiasm och energi hos personalen. 

Information om tjänsten
Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: 5342


Om Linköpings kommun
Linköping är platsen där du möter framtiden. Här finns en snabbt växande stad med hållbarhet, högteknologi och nytänkande i fokus. Vår stad är en välkomnande och livsvänlig plats. En stad där allt är möjligt.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill förbättra vardagen, framtiden och livskvalitén för Linköpingsborna. Som arbetsgivare har vi höga ambitioner. Vi arbetar ständigt med att hitta nya vägar för att på bästa sätt möta våra gemensamma utmaningar. Vill du vara med på resan?

Artiklar i detta ämnet

  1. Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Linköpings kommun
  • 1 plats
  • Tillsvidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 26 juni 2020
  • Ansök senast: 2 augusti 2020

Liknande jobb


Förskolerektor till skolområde Ullerud

Förskolerektor till skolområde Ullerud

19 april 2024

Rektor Lindboskolan

Rektor Lindboskolan

29 mars 2024

16 april 2024

Rektor Njutånger och Enångers grundskolor F-6

12 april 2024