Sourcing Specialist till Instabox 📩

Arbetsbeskrivning

Vill du komma in pÄ ett av Stockholms coolaste och mest innovativa bolag? Vill du vara med och pÄverka vilka som kommer bli en del av bolagets framtida utvecklare?

Om tjÀnsten

Wrknest söker nu en ambitiös Tech Recruiter till ett vÀxande bolag som levererar frakttjÀnster. De har pÄ nolltid gÄtt frÄn start-up till scale-up och vÀxer bÄde i Norden och globalt. Bolaget blev rankade som fjÀrde mest lovande start-upbolaget inom tech i Sverige av LinkedIn och de söker nu nÄgon som kan hjÀlpa bolaget att fortsÀtta vÀxa och attrahera fler kollegor inom just tech. Du kommer komma in i ett nytt Talent Acquisition- team som ansvarar för Tech och idag bestÄr av tre rekryterare och som Àr i en förÀndringsfas att bli ett större och mer omrÄdesindelat team. DÄ bolaget fortfarande befinner sig i en utvecklingsfas finns möjligheter att pÄverka och snabbt fÄ igenom förbÀttringsförslag. Detta Àr en perfekt roll för dig som Àr pÄ jakt efter en intern Talent Acquisition-roll i ett snabbförÀnderligt bolag. Du kommer vara del av en energifylld miljö och ha kontakt med vÀldigt nöjda och trevliga medarbetare.

Detta Àr en ny roll pÄ bolaget dÀr de behöver stöttning omgÄende. Det Àr ett konsultuppdrag dÀr du blir anstÀlld av Wrknest men jobbar pÄ uppdrag ute hos vÄr kund. Starten Àr omgÄende och uppdraget strÀcker dig 6 mÄnader, med chans till förlÀngning/överrekrytering.

Dina framtida arbetsuppgifter

I rollen som Tech Recruiter kommer du att jobba med att kartlÀgga och attrahera talanger inom tech med fokus pÄ backend- och fullstack utvecklare. DÄ dessa kandidater ofta Àr vÀldigt eftertraktade lÀggs stor vikt i rollen pÄ att jobba med sourcing via LinkedIn Recruiter. Du kommer att arbeta nÀra bolagets Global Talent Acquisition Partner inom Tech och stötta med search i processen genom att bygga generella pipelines, kontakta kandidater, bygga nÀtverk och relationer pÄ kort och lÄng sikt samt förmedla fördelarna med företaget som arbetsgivare pÄ ett sÀtt som attraherar mÄlgruppen. Det kommer Àven finnas möjlighet att driva hela rekryteringsprocessen frÄn start till mÄl dÀr du fÄr screena kandidater, genomföra intervjuer och presentera kandidater till rekryterande chefer.

Vi söker dig som har

- Minst 1-2 Ă„rs erfarenhet av rekrytering/sourcing inom Tech
- Eftergymnasial utbildning inom relevant omrÄde, alternativt ytterligare erfarenhet inom omrÄdet
- Intresse för att lÀra dig mer om tech, IT och digitalisering
- Flytande sprÄkkunskaper i Engelska


Vid denna rekrytering lÀgger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper, dÄ de Àr avgörande för hur du kommer att lyckas i rollen och företaget. Vi förstÄr att man inte kan allting frÄn början - men du ska ha en vilja att lÀra dig! DÀrför söker vi dig som Àr initiativtagande, driven och ansvarstagande. Som person Àr du Àven noggrann i ditt arbete och serviceinriktad i din kontakt med kunder och kollegor.

Övrig information

Start: OmgÄende

Plats: Stockholm

Omfattning: Heltid, 100% (40h/vecka)

AnstÀllningsform: Visstid, 6 mÄn med chans till överrekrytering.

Sök gÀrna sÄ snart som möjligt dÄ vi jobbar med löpande urval.

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Wrknest
  • 1 plats
  • 6 mĂ„nader eller lĂ€ngre
  • Heltid
  • Fast mĂ„nads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 29 november 2021
  • Ansök senast: 18 maj 2022

Liknande jobb


IT-Rekryterare

17 januari 2022

Talent Acquisition Manager

Talent Acquisition Manager

17 januari 2022

17 januari 2022