Förvaltningschef till Arbetslivs- och socialförvaltningen

Falu kommun söker förvaltningschef till Arbetslivs- och socialförvaltningen! Är du en trygg och tydlig ledare som är redo att ta dig an ett meningsfullt uppdrag där du tillsammans med andra kan göra skillnad i människors vardag? Trivs du i en bred roll där du får ha många kontaktytor, samverka med andra och bidra till utveckling? Se då hit! 

Vi söker dig som har ett samhällsengagemang och vill bidra till att fler människor får uppleva ekonomisk- och social trygghet samt ett aktivt deltagande i samhällslivet. Inom förvaltningen hanterar vi viktiga frågor som t.ex. missbruk/beroende, våld i nära relationer, familjerådgivning, ekonomiskt bistånd, arbetsmarknadsinsatser, integrationsfrågor, flyktingmottagning och vuxenutbildning. Förvaltningens målgrupp är vuxna personer från 18 år. 

Arbetslivs- och socialförvaltningen bildades 2021 och befinner sig fortfarande i en utvecklingsresa. Förvaltningens uppdrag är bl.a. att skapa förutsättningar för varje individs oberoende samt att möjliggöra för fler att få komma till egen försörjning. För att åstadkomma detta behöver vi samverka och samarbeta både inom förvaltningen och med andra verksamheter. Tillsammans behöver vi tänka nytt, förändra och förbättra. Som förvaltningschef kommer du att ha ett brett uppdrag där du verkar för utveckling inom samtliga av förvaltningens verksamheter. I Falu kommun har vi startat projektet Rätt använd kompetens (RAK) som handlar om att hitta nya vägar in till kommunens jobb för de som idag står långt ifrån arbetsmarknaden. För att nå dit behöver vi driva ett utvecklingsarbete som innehåller delar som att vara en attraktiv arbetsgivare, finna nya lösningar och främja ett hållbart arbetsliv. 

Arbetsuppgifter
Som förvaltningschef leder du Arbetslivs- och socialförvaltningen utifrån det politiska uppdraget. Du har det övergripande ansvaret för förvaltningens måluppfyllelse, kvalitets- och utvecklingsarbete liksom personal -och ekonomiansvar. Inom förvaltningen finns 3 sektioner (Vuxenstöd IFO, Arbetsliv och Kompetensförsörjning) som vardera leds av en sektionschef. Inom förvaltningen finns även en administrativ chef samt en controller. I din roll stödjer du sektionerna och bidrar till utveckling inom frågor så som missbruk, våld i nära relation, boendefrågor, socialt stöd och vuxenutbildning. I din roll ser du till att vi kan erbjuda våra medborgare en högkvalitativ välfärd med fokus på arbetsmarknadsperspektiv och samhällets framtida utmaningar. Välfärdsutmaningen kräver nytänkande och innovativa lösningar, bl.a. inom digitalisering. Här ser vi att du kommer att ha en viktig roll gällande att stödja verksamheterna i att hitta och etablera digitala lösningar. Som förvaltningschef kommer du att ha nära samarbete med politiken, fackliga representanter och ingå i flertalet nätverk och samverkansgrupper. Viktiga samverkansområden för dig som förvaltningschef är exempelvis länschefsnätverket samt projektet ”Rätt använd kompetens” (RAK) som sker i samverkan mellan kommunen och andra parter. Du ingår i kommundirektörens ledningsgrupp och bidrar aktivt till att utveckla hela kommunens verksamhet. Du rapporterar direkt till kommundirektören och till Arbetslivs- och socialnämnden. 

Kvalifikationer
För rollen krävs:

- Akademisk utbildning med relevant inriktning
- Flerårig erfarenhet som chef där resultatansvar och personalfrågor har varit givna inslag
- Erfarenhet av att leda andra chefer
- Vana att driva större förändrings- och utvecklingsarbeten
- Tidigare erfarenhet av att ha arbetat med arbetsmarknads-, vuxenutbildnings- eller socialtjänstfrågor
- Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor i nära samspel med politiken, företrädesvis inom kommunal sektor

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är en kommunikativ och lyhörd ledare samt har förmåga att skapa förtroende och en tydlig riktningskänsla för organisationen. Du har ett resultatorienterat och utvecklingsbenäget förhållningssätt och besitter förmågan att omvandla visioner till fungerande strategier. Vi ser också att du är en prestigelös och relationsbyggande person som förhåller dig öppet och accepterande gentemot andra. För dig är det naturligt att dela med dig av din erfarenhet och dina kunskaper och du ser samarbete som en förutsättning för att nå gemensamma mål. För uppdraget är det även viktigt att du är stabil och har förmågan att anpassa dig till nya situationer eller omständigheter. 

Meriterande kvalifikationer

- Erfarenhet från förvaltningschefsroll eller motsvarande roll inom kommunal verksamhet
- Erfarenhet av att ha arbetat med att utveckla socialtjänstens försörjningsstöd mot ett arbetsmarknadsperspektiv  
- Det är även meriterande om du har drivit digitaliseringsprocesser eller har arbetat med digital effektivisering

Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning på heltid med tidsbegränsat chefsförordnande på 4 år, tillträde enligt överenskommelse.
Genom Rekryteringslots Dalarna kan vi erbjuda medflyttarservice, läs mer om det på Rekryteringslots hemsida www.rekryteringslots.se

Kontaktuppgifter

Linda Strömberg, HR-specialist, tel. 023-824 16, mail: linda.stromberg@falun.se

Fackliga företrädare

Akademikerförbundet SSR, Carina Renhuvud, tel. 023-873 19, mail: carina.renhuvud@falun.se
Sveriges Lärare, Brita Skoglund, mail: brita.skoglund@falun.se
Vision, Christina Johansson, tel. 023-821 10, mail: christina.johansson@falun.se
Kommunal, Sektion Falun, Larry Logren, mail: larry.logren@falun.se

Övrigt

Du kommer få svara på urvalsfrågor när du skickar in din ansökan. Frågorna är ställda utifrån de krav som är uppsatta för tjänsten och dina svar kommer ligga till grund för det första urvalet. Falu kommun använder kompetensbaserad rekryteringsmetodik och vi kommer i denna rekrytering genomföra arbetspsykologiska tester som en del av urvalsmetoden för att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess. Arbetsprov kan komma att tillämpas. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se

Kontaktinformation
Helena Bergman, HR-chef

Arbetsplats

 Falun