Åby förskola söker barnskötare

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Är du en barnskötare med vilja, engagemang, yrkesstolthet och ödmjukhet inför det uppdraget som det innebär? Då är det dig vi söker för att fortsätta bygga en förskoleverksamhet som är hållbar nu och i framtiden!

Sedan höstterminen 2023 är Åby förskola organiserad utifrån två avdelningar med en yngre barns avdelning med barn 1-3 år samt en äldre barns avdelning med barnen som är 4-5 år gamla.

Åby är en enhet i organisationen VÅRT, sedan september 2022. I VÅRT ingår även förskolorna; Tolg, Rottne (Fantasia och Kullens förskola) samt Vallvikens förskola. Vi har fyra stycken förstelärare som i sina tjänster arbetar med stöttande funktioner så som de estetiska uttrycksformernas möjligheter och den pedagogiska dokumentationens implementering genom bland annat den gemensamma reflektionen. Vi tar i vårt arbete dialog med Reggio Emilias pedagogiska filosofi utifrån Svensk förskolepraktik. I ledningen arbetar rektor och biträdande rektorer i team där biträdande rektorer är närmst operativ chef för olika enheter.

Under hösten 2023- våren 2024 fortsätter vi det spännande arbete som pågår med att dessa fem enheter ska vävas samman till ett gemensamt paraply med gemensam underlag och utvecklingsområden samt nätverkande /grupper/dialoger i en organisation som är hållbar utifrån flera perspektiv där alla barnen skall ingå i en lik(a)värdig förskole praktik.

Genom en mångfald av språkuttryck och ett lekresponsivt förhållningssätt fokuserar vi under läsåret på att medvetet arbeta för att ge barnen möjlighet att utveckla tre värdefulla förmågor. Förmågan; att fantisera, att föreställa sig och vara innovativ. Detta i syfte att ge barnen verktyg för att kunna lösa komplexa problem, möta mångfald och söka kreativa lösningar. Förmågor som behövs för ett demokratiskt samhälle, en hållbar värld och en hoppfull framtid.

Bra ska bli bättre och tillsammans ska vi arbeta för en förskole praktik 2023-2024 där alla ska ha möjlighet att bli den bästa versionen av sig själv- barn som pedagog.

Vi kanske vet vad en förskola är men inte vad den kan bli!

KVALIFIKATIONER
Att arbeta som barnskötare innebär spännande och betydelsefulla möjligheter till att bidra till barns omsorg, utveckling och lärande. Som barnskötare kommer du och ditt arbetslag planera, genomföra, dokumentera och följa upp de pedagogiska lärprocesserna i enlighet med lpfö-18 och valda utvecklingsområden i ett projekterande arbetssätt. Tillsammans tar ni ansvar för att skapa och organisera för utforskande, lekfulla och lärorika miljöer och sammanhang.

Vi söker dig som är engagerad, vägledande och medforskande för att skapa möjligheter för utveckling och lärande med barnen i fokus. Som barnskötare har du ett nyfiket reflekterande förhållningssätt med förmåga att möta varje barn utifrån sina förutsättningar. Vi tror på att ha ett tydligt barnfokus och tro på att barn kan om de erbjuds rätt möjligheter och förutsättningar som återspeglas i ditt förhållningssätt i vardagen. Du behöver ha kunskap i förskolans uppdrag och styrdokument och förtrogen med att använda pedagogisk dokumentation. Vi ser gärna att du har kunskap i hur man integrerar IKT i det pedagogiska arbetet.

I din roll som barnskötare behöver du ta ansvar för att utveckla en tillitsfull relation mellan förskola och hem. Du behöver även ha viljan att se möjligheter vara flexibel, ansvarsfull och bidra till gott arbetsklimat. Meriterande är om du har ett intresse av Reggio Emiliafilosofin. Vi söker dig som är utbildad barnskötare.

Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).
Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.