Äldrepedagog på Mötesplats

Äldrepedagog på Mötesplats

OMS:2014:59

Omsorgsförvaltningen

Mötesplatser har verksamhet i hela kommunen med organisatorisk tillhörighet i Västra området. Verksamheten inom teamet är Mötesplatser, Anhörigstöd samt Kontaktpersoner 80+.
Mötesplatserna vänder sig till seniorer och är en gemensam plattform för möten och aktiviteter, mellan enskilda och i grupp. Mötesplatserna ger gemenskap, delaktighet hälsofrämjande och förebyggande insatser samt stöd till anhöriga. En viktig del i arbetet är att främja enskilda kunders, gruppers och frivilligas deltagande i verksamheten.

Till teamområdet söker vi nu en medarbetare som vill arbeta för en positiv utveckling av hälsosamt åldrande bland kommunens seniorer. Anställningen är i hela teamet med huvudskaklig placering vid mötesplatsen i Önnestad. Teamet arbetar tillsammans på alla 15 mötesplatserna och rörlighet mellan arbetsplatserna är viktigt

Klicka på länken om du vill läsa mer om våra Mötesplatser för seniorer


Arbetsuppgifter
Tjänsten som äldrepedagog innefattar att tillsammans med övrig personal utveckla och driva respektive mötesplats. Att aktivt medverka för att utveckla samverkan med och mellan kunder, anhöriga, föreningar, frivilligorganisationer och frivilligarbetare. Att skapa en stödjande sammanhållen miljö som ger möjlighet för målgruppen att umgås och trivas tillsammans i aktiviteterna. Initiera och genomföra aktiviteter och uppmuntra kunderna att bli självständiga och hålla i egna aktiviteter på och utanför Mötesplatsen. Samarbeta med personal i såväl det egna teamet som utanför, för att utveckla och stärka verksamheten. Administrera mötesplatsen med planering, ekonomisk hantering och övrigt. Vi arbetar med ett hälsosamt åldrande där de tre hörnpelarna heter kost, aktivitet och motion och arbetar framåt för att utveckla mötesplatserna utifrån detta koncept.

Kvalifikationer
Äldrepedagogutbildning eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig är ett krav.
Arbetslivserfarenhet från liknande verksamhet eller äldreomsorg är ett krav. Önskvärt med erfarenhet från arbete i offentlig förvaltning.
Arbetet ställer stora krav på självständigt arbete, trygghet och mognad, samarbetsförmåga samt förmåga att stärka kundernas aktiva delaktighet. Viktiga personliga egenskaper är att du är engagerad, lyhörd, och empatisk, kan tillvarata och utveckla idéer, initiera och genomföra aktiviteter i syfte att utveckla mötesplatsen, har en flexibilitet med förmåga att arbeta med varierande arbetsuppgifter med fantasi för att utveckla arbetet på mötesplatserna. Arbetet ställer krav på kunna arbeta ensam och i grupp, att kunna kommunicer muntligt och skriftligt samt trygghet i att prata inför större grupper av människor. Vi arbetar för att främja en god arbetsmiljö.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
God datorvana samt körkort är ett krav.

Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning 75%.
Tillträde 2014-10-15 eller efter överenskommelse.

För mer information, ta kontakt med
Enhetschef Niklas Lindqvist, 044-13 20 40

För facklig information, ta kontakt med
Kristina Persson, Vision, 0733- 13 64 70
Carina Kier, Kommunal, 044-13 41 72

Sista ansökningsdatum
2014-08-24

Är du intresserad
Du söker tjänsten via knappen, Sök tjänst, längst ner i annonsen. Du måste logga in. Söker du via Arbetsförmedlingen går du in på www.kristianstad.se/jobb eller ansökan via extern webbplats.
Behöver du hjälp med din ansökan, ta kontakt med Katerina Jernek, tel 044-13 68 34.