Arbetsmiljöstrateg

Arbetsmiljöstrateg

Arbetsbeskrivning

Sigtuna kommun är en plats med stor spännvidd. Här ryms levande landsbygd, småstad och en internationell flygplats. Ett rikt kulturarv och kulturell mångfald. En stolt historia och stora framtidsplaner. Kanske är det därför drivkraften är så stark att växa, förändras och utvecklas. Det är också därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du del av en trevlig och prestigelös kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt. Välkommen hit!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill vara en aktiv del i att minska vår sjukfrånvaro och skapa friska arbetsplatser i vår kommun!

Med utgångspunkt i SKR:s modell för riskorienterat arbetssätt kommer vår nya arbetsmiljöstrateg att arbeta tillsammans med verksamheterna för att minska sjukfrånvaron och åstadkomma friska arbetsplatser. Arbetet fokuserar på arbetsplatser och individer där risk för sjukfrånvaro finns. Utvalda arbetsplatser är de som har många medarbetare med upprepad korttidsfrånvaro samt arbetsplatser med hög och ökande sjukfrånvaro. I rollen som arbetsmiljöstrateg kommer du att arbeta tillsammans med chefer på en organisatorisk nivå och med enskilda medarbetare på individnivå för att ge stöd.

Vi har under hösten påbörjat arbetet med kartläggning och smygstartat arbetet i verksamheten. Nu söker vi dig som vill driva projektet och tillsammans med chefer och medarbetare i kommunens utvalda verksamheter faktiskt göra skillnad. Du kommer att ansvara för projektet och samarbeta med kollegorna på HR-enheten och har även resurser från företagshälsovården till ditt förfogande.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom HR eller likvärdig utbildning eller motsvarande erfarenhet. Du har tidigare erfarenhet av arbete med arbetsmiljöfrågor, kanske har du HR-bakgrund, tidigare jobbat inom företagshälsovården eller arbetat fackligt på din arbetsplats. Det viktiga för oss är att du har ett stort intresse och erfarenhet av arbete med arbetsmiljöfrågor i någon form.

Som person är du är självgående, van att planera ditt eget arbete och genomföra det på ett strukturerat sätt. Du är trygg i dig själv och i din kunskap och är mån om att skapa ett gott samarbete med andra genom en smidig och konstruktiv dialog med fokus på det gemensamma målet. Vi ser också att du med lätthet anpassar dig utifrån omständigheterna, hittar nya lösningar på uppkomna problem och ser möjligheter i förändringar.

Känner du igen dig i beskrivningen så är du varmt välkommen med din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Din ansökan gör du enkelt genom att bifoga ditt CV och att svara på några urvalsfrågor kopplade till denna tjänst. Vi ber dig dock att inte bifoga personligt brev.

Som anställd i Sigtuna kommun får du ta del av en rad förmåner, bl.a. blir du automatiskt medlem i Personalklubben där du kan ta delta i olika aktiviteter. Läs gärna mer om våra andra förmåner och hur det är att jobba hos oss i Sigtuna kommun! https://www.sigtuna.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss.html

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Kontaktpersoner på detta företaget

Kommundirektör Ulla-Marie Hellenberg
08-591 260 03
Enhetschef HR Gunlög Svensson
0859126638
Musei- och Konsthallschef Ted Hesselbom
08- 591 266 54
Rektor Åsa Ersson
08-597 833 95
HR-chef Stina Nyström
08-591 260 80
HR-strateg Hållbar arbetshälsa Bengt Palmgren
073 661 34 04
Kommundirektör Ulf Bergh
08-591 260 03
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och

Utvecklingsstrateg HR Camilla Uddman

Biträdande kommundirektör Helen Kavanagh Berglund
08-591 26060

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Sigtuna kommun
  • 1 plats
  • 6 månader eller längre
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 11 november 2022
  • Ansök senast: 27 november 2022

Besöksadress

19585 MÄRSTA
None

Postadress

Södergatan 20
MÄRSTA, 19585

Liknande jobb


3 maj 2024