Arbetsmiljöstrateg

Personalavdelningen är en av Kommunledningskontorets sju avdelningar. Organisationen avspeglar personalavdelningens uppdrag med att samordna, utveckla och följa upp det personalstrategiska arbetet utifrån inriktningen "Den goda arbetsplatsen". Personalavdelningen har därmed en koncernövergripande roll i arbetsgivarfrågor men är också en stödjande funktion till förvaltningar och bolag. Personalavdelningen är vidare ansvarig för operativ verksamhet som företagshälsovård, löne- pensions- och övrig förekommande personaladministration. Till avdelningen söker vi en arbetsmiljöstrateg, en förhandlingsstrateg samt en PA-konsult. Samtliga befattningar ställer krav på ett konsultativt förhållningssätt Vi erbjuder utmanande och intressanta arbetsuppgifter, en hälsofrämjande arbetsplats, kompetensutveckling, flexibelt arbete i tid och rum samt samarbete med kompetenta kollegor. Det är viktigt att du kan arbeta för och verkar utifrån Gävle kommuns värdegrund som har ledorden kvalitet, bemötande och samarbete. ARBETSUPPGIFTER Som arbetsmiljöstrateg kommer du att arbeta med att samordna, utveckla och genomföra Gävle kommuns personalpolitik, vilket bl a innebär att förfina vår arbetsmiljösamordning till stöd åt förvaltningarna i deras dagliga arbetsmiljöarbete. Viktiga arbetsuppgifter i vår arbetsmiljösamordning är en årlig medarbetarenkät, ett IT-stöd för rehabilitering och arbetsskadehantering samt arbetsgivarens arbetsmiljöutbildningar där du själv medverkar i vissa moment. Ett betydelsefullt stöd i arbetet är ett internt nätverk av nyckelpersoner som arbetar med rehabilitering. I dina arbetsuppgifter ingår också att vara ett stöd åt Gävle kommuns förvaltningar vid övertalighet, omställningar och omplaceringar. Vidare måste du kunna genomföra utrednings- och utvecklingsuppdrag inom hela det personalpolitiska området. KVALIFIKATIONER . Examen på högskolenivå inom PA-området eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. . Fleråriga erfarenheter av strategiskt arbetsmiljöarbete i en stor organisation. . Djupa kunskaper i arbetsrätt. . Bred pedagogisk erfarenhet. . Erfarenhet från att ha arbetat i politiskt styrd verksamhet är meriterande. . Viktiga personliga egenskaper är lyhördhet och handlingskraft kombinerat med ett samarbetsinriktat arbetssätt. . God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.