Barnsekreterare för uppföljning av familjehemsplacerade barn

Lundby är en snabbt växande stadsdel. Här byggs mycket nytt och stadsdelen får en allt tydligare citykaraktär. Våra drygt 48 000 invånare har oftast bara några minuter in till centrala Göteborg tack vare utmärkta kommunikationer. Förvaltningens 2 800 medarbetare arbetar tillsammans för att möta invånarnas behov av service. Vårt mål är att skapa en sammanhållen stadsdel, där människor har goda och rättvisa levnadsvillkor och upplever delaktighet.

ARBETSUPPGIFTER
Sektor IFO-FH har drivit ett omfattande utvecklingsarbete under de senaste åren och det finns en stabil plattform för det fortsatta arbetet. Att arbeta tillsammans för att utveckla människans egna resurser är sektorns motto och genomsyrar allt arbete. Här får du arbetskamrater med hög kompetens och ett väl fungerande samarbete. Du får en individuellt anpassad introduktion när du börjar och har nära arbetsledning av 1:e socialsekreterare och enhetschef. Alla socialsekreterare i sektorn sitter samlat i det nya socialkontoret i Glasiären nära Hjalmar Brantingsplatsen med goda kommunikationer och närhet till bland annat restauranger, gym och träningstillfällen. Förvaltningen erbjuder också goda friskvårdsmöjligheter.

Barn- och ungdomsenheten består av tolv socialsekreterare utredning, tre barnsekreterare samt åtta socialsekreterare för ensamkommande barn. Enheten arbetsleds av tre 1:e socialsekreterare. Arbetsgruppen har ett mycket gott arbetsklimat med hög ambitionsnivå, positiv inställning där alla ställer upp och hjälper varandra.. Då en av barnsekreterarna nu väljer att söka nya utmaningar behöver vi en ersättare för henne.

KVALIFIKATIONER
Dina arbetsuppgifter kommer vara att följa upp, göra övervägande och vid behov göra ny utredning gällande barn och ungdomar som stadigvarande placerats i familjehem.

Det är ett krav att du har socionomexamen och körkort. Erfarenhet av handläggning inom socialtjänsten och/eller arbete med målgruppen är meriterande.

ÖVRIGT
Vi ser mångfald som en framgångsfaktor för en högre kvalitet gentemot de vi är till för och i vårt interna utvecklingsarbete.

Friskvård är viktigt för oss. Vi har rökfri arbetstid och alla anställda har tillgång till ett brett utbud av tränings- och kulturaktiviteter.

När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringsystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Göteborgs Stad har upphandlade avtal.