Bildredaktör/grafisk formgivare till Arbetsförmedlingen

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss?




Vi söker en bildredaktör/grafisk formgivare till kommunikationsavdelningen för tillsvidareanställning.

Kommunikationsavdelningen driver, styr och producerar Arbetsförmedlingens övergripande kommunikation. Här ansvarar vi för myndighetens kommunikationsstrategier, varumärke och kommunikationskanaler. Tillsammans med övrig verksamhet genomför vi kommunikationsaktiviteter både internt och externt.  

Beskrivning av tjänsten
Vi söker en engagerad, kreativ och idérik bildredaktör och grafisk formgivare.
Du kommer delta i kommunikationsprojekt där både kollegor från kommunikationsavdelningen och andra delar av Arbetsförmedlingen är med. Du kommer att leda arbetet med myndighetens mediebank, delta i framtagandet och utvecklingen av grafisk profil och riktlinjer för bild och film.  Du kommer att upphandla bild och film, bestämma rättigheter, kategorisera och hantera dem i mediebanken. I arbetet ingår att vara ett stöd och kvalitetsgranskare för övriga avdelningen och verksamheten i val och användande av bild, film och grafisk design.  Du kommer även att själv producera och publicera grafiskt innehåll samt redigera, animera och producera bilder och filmer för alla kommunikationskanaler. Du blir en ambassadör för myndighetens varumärke och grafiska profil.

Kvalifikationer
- Universitets/högskoleutbildning inom kommunikation, annan eftergymnasial kommunikationsutbildning exempelvis IHM eller Berghs med inriktning mot grafisk design, eller motsvarande kunskaper inhämtade genom minst tre års yrkeserfarenhet.  
- Aktuell och flerårig erfarenhet av hantering av medie-/bildbank och rättigheter.
- Aktuell och flerårig erfarenhet av produktion av grafisk design i en bred mix av kanaler.
- Dokumenterat erfaren grafisk formgivare och användare av Adobes designprogram och Officepaktet.
- Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med kommunikation i nära samarbete med interna och externa samarbetspartner.

Övriga meriter
- Erfaren fotograf/filmare.
- Erfarenhet av att arbeta i uppdrag som involverar flera myndigheter och organisationer

Som person är du driven, kreativ, hjälpsam och prestigelös med känsla för både detaljer och helhet. Du är bra på att se sammanhang och kan växla mellan operativt och strategiskt arbete. 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Övrig information
Anställningsformen är tillsvidare, heltid, med 6 månaders provanställning för dig som inte redan är anställd på myndigheten. Tillträde enligt överenskommelse.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökningsprocessen
Välkommen med din ansökan senast 10 mars 2022. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven på utbildning liksom exempel på din produktion av grafisk design.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Detta innebär att vi använder vetenskapligt förankrade urvalsmetoder för att bedöma vilken kandidat som är mest lämplig för tjänsten. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.