Biträdande forskare

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 53 300 studenter och 6 500 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Vid institutionen för neurovetenskap och fysiologi vid Sahlgrenska akademin bedrivs omfattande forskning och undervisning över stora kunskapsområden från molekyl till människa. Verksamheten utgörs av fem sektioner; farmakologi, fysiologi, hälsa och rehabilitering, klinisk neurovetenskap samt psykiatri och neurokemi.

Institutionen för neurovetenskap och fysiologi, söker nu en biträdande forskare, med placering vid sektionen för fysiologi. 

Center for Bionics and Pain Research bildas som ett tvärvetenskapligt samarbete mellan Göteborgs universitet, Sahlgrenska universitetssjukhuset och Chalmers tekniska högskola, som syftar till att utveckla och kliniskt implementera nya tekniker för att återställa sensomotorisk funktion och lindra smärta på grund av sensomotorisk nedsättning. Anställningen kommer att vara vid Göteborgs Universitet, sektionen för fysiologi.

Arbetsuppgifter
Arbetet innehåller utvecklingsdesignuppgifter, inklusive validering och dokumentation. En av huvuduppgifterna är att utveckla en anordning för sensomotorisk träning som kan användas av terapeuter och försökspersoner. I uppgifterna ingår teknikutveckling, verifiering och implementering, samt analys och publicering av experimentella resultat. Utvärdering av användarupplevelser och implementering av experimentella resultat måste inkluderas i utvecklingsprocessen. Arbetet är ett tvärvetenskapligt samarbete med nationella och internationella medarbetare inom teknik och medicin.

Kvalifikationer
Den sökande skall ha en kandidatexamen i industridesign (”Industrial Design Engineering”) eller liknande. Det är meriterande att ha slutfört eller vara i färd med att slutföra en MSc-examen inom ett relaterat område under 2021. Kunskap om produktutvecklingsprocessen krävs. Det är viktigt att ha praktisk erfarenhet av alla steg i produktutvecklingsprocessen, inklusive att skapa konceptidéer, prototyper, verifiering och validering samt kunskap om produktionsprocesser. Det förväntas att kandidaten har erfarenhet av att läsa, utvärdera och skriva vetenskapliga publikationer. Dessutom är det en fördel om sökande har erfarenhet och intresse för biomedicinsk teknik samt kunskap om programmering och elektronik. Erfarenhet av arbete inom ett tvärvetenskapligt team är en fördel. Den sökande bör ha god allmän kommunikationsförmåga på engelska (både muntligt och skriftligt).

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Anställning
Anställningen är en tidsbegränsad anställning i 24 månader, 100% av heltid med placering tills vidare vid institutionen för neurovetenskap och fysiologi. Tillträde; snarast eller enligt överenskommelse. 

Tillsättningsförfarande
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal.

Kontaktuppgifter för anställningen
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta:

Docent Max Ortiz Catalan (Chalmers), tfn;070-846 10 65, e-post; maxo@chalmers.se.

Professor Johan Wessberg, 031-786 35 06, e-post; johan.wessberg@gu.se.

Ansvarig chef är universitetslektor/sektionschef Lars-Gunnar Pettersson, tfn;031-786 35 07, e-post; lars-gunnar.pettersson@gu.se.

Ansökningshandlingar skickas inte till kontaktpersonerna.

Fackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: http://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb/fackliga-kontaktpersoner

Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss.Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Intyg om kandidatexamen bifogas med ansökan.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2021-07-29.

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.