OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Stadsdelen Frölunda, centrumstadsdel i västra Göteborg, står inför stora förändringar rörande nybyggnation av bostäder och ombyggnation av Frölunda Torg. Detta ställer nya krav på hela kultur- och fritidsverksamheten. Vid torget ligger Frölunda Kulturhus, en viktig samlingspunkt och kulturinstitution för Göteborg, med utställnings- och programverksamhet, stort bibliotek, simhall m m. Här ligger också 1200 Kvadrat, ett aktivitetshus för äldre ungdomar med uppdrag för flera stadsdelar. I organisationen Kultur Fritid ingår också Fritid Frölunda, Kulturskolan i västra Göteborg och Skolbibliotekscentralen. Göteborgs Stad värnar om att de mänskliga rättigheterna efterlevs och eftersträvar att vara en icke diskriminerande organisation. ARBETSUPPGIFTER Din uppgift blir att planera, leda, samordna och utveckla den mångfasetterade verksamhet inom Kultur Fritid med tonvikt på Frölunda Kulturhus. I nuvarande organisation har du också direkt ansvar för kulturenheten på Frölunda Kulturhus. Du ska utveckla ett dynamiskt samarbete inom ansvarsområdet, med Göteborgs stadsdelar, andra kultur- och fritidsanordnare och våra brukare. Förmåga att tillvarata medarbetarnas engagemang och kompetens och göra dem delaktiga och medansvariga i verksamheten är därför en förutsättning. Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för ca 110 medarbetare. Verksamheten har en omslutning på ca 60 miljoner kronor. Som chef är du direkt underställd stadsdelschefen och har tillsammans med övriga i förvaltningens ledningsgrupp ansvar för Frölundas totala verksamhet. Du ska medverka i det gemensamma arbetet att utveckla mål, strategier och ledningsprinciper inom verksamhets- och personalutveckling. KVALIFIKATIONER Vi vill att Du har en ledarstil i linje med Göteborgs stads personal- och ledarskapsideer. Du har erfarenhet samt intresse av kvalificerat arbete inom kultur- och fritidsområdet samt väl vitsordat chefs- och ledarerfarenhet. Du har erfarenhet av personal-, budget- och arbetsmiljöansvar. Du har goda kunskaper inom data. Du är engagerad, dynamisk, initiativrik och flexibel samt har förmåga att entusiasmera medarbetarna och uttrycka dig väl i tal och skrift. Du har adekvat högskoleutbildning eller annan utbildning som bedöms likvärdig. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.