Chefläkare till Södersjukhuset

Presentation

Södersjukhuset AB söker nu chefläkare som vill vara med och utveckla uppdraget med stark koppling till verksamhets- och produktionsutveckling samt krav på ökad digitalisering.

Arbetsuppgifter

Uppdraget fördelas mellan tre chefläkare och ansvaret omfattar övergripande medicinska prioriteringar, chefläkarberedskap, att ingå och vara en del i chefläkarnätverk inom Stockholms läns landsting (SLL) samt att vara presstalesman i medicinska frågor. Som chefläkare är du medicinsk rådgivare till vår verkställande direktör.

Chefläkarnas uppdrag omfattar följande områden:

• Infrastruktur kopplat till fastighetsinvesteringar och Robusta sjukhuset
• Läkemedel och hygien
• Nätverkssjukvård och ”utrikesfrågor”
• Produktionsstyrning, uppföljning, taktisk och operativ planering
• Kris och katastrofhantering
• Kvalitet - utveckling, uppföljning, taktisk och operativ planering
• Patientsäkerhetsarbete
• eHälsa/IT, digitalisering och informatik kopplat till framtida vårdinformationsmiljön
• Patientprocessutveckling
• Vårdplatsfrågor

Framtidens vårduppdrag ställer ökade krav på patientprocessorientering, gemensamma arbetssätt och ständiga förbättringar.


Utbildning/erfarenhet

Vi söker dig som har erfarenhet av att leda och verka tillsammans med andra chefer. Har du flerårig erfarenhet som verksamhetschef och/eller chefläkare ser vi detta som meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av nätverkssjukvård inom regionen och av samverkan med Karolinska Institutet, liksom erfarenhet av mediahantering, eHälsa/IT, digitalisering och informatik kopplat till vårdinformationsmiljö samt kris och katastrofhantering.

Du ska vara legitimerad läkare och ha chefs- och ledarskapsutbildning/kompetens. Har du doktorsexamen eller högre akademisk utbildning är detta meriterande. Du ska även ha kunskap om och erfarenhet av arbete med patientprocesser, verksamhets- och kvalitetsutveckling samt patientsäkerhet. Det är meriterande om du har kunskap om arbete med läkemedel och hygienfrågor.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Södersjukhuset efterfrågar ledare som är beredd att:

• Företräda Södersjukhusets vision, värderingar och mål
• Ansvara för att verksamheten har tydliga mål, strategier och handlingsplaner och ta ansvar för avdelningens måluppfyllelse och resultat
• Samverka, kommunicera och skapa goda relationer såväl internt som externt
• Ta vara på medarbetarnas idéer, kunskaper och erfarenheter
• Skapa bra förutsättningar för god arbetsmiljö och arbetsglädje
• Har kreativa idéer och vågar tänka i nya banor

Du är direkt underställd vd. Sjukhuset tillämpar tidsbegränsat chefskap i kombination med tillsvidareanställning inom det egna kompetensområdet.

Företagsbeskrivning

Med en av Nordens största akutmottagningar är akutsjukvård i centrum för vår verksamhet och utgör tillsammans med de stora folksjukdomarna Södersjukhusets specialitet. Södersjukhuset har även Sveriges största förlossningsklinik med omkring 7 500 förlossningar per år. Södersjukhuset har cirka 4 500 medarbetare och till sjukhuset söker ungefär 150 000 patienter för akuta besök varje år för att få hjälp med alltifrån benbrott till hjärtinfarkter. På Södersjukhuset bedrivs även en omfattande klinisk forskning och utbildning. För oss är det viktigt att kombinera det stora sjukhusets möjligheter med den nära, personliga patientkontakten. Vår vision är att vara hela livets sjukhus där vi arbetar ”för patienten - med patienten”.

Vår kunds hemsida

www.sodersjukhuset.se

Sluttext

Skicka din ansökan senast den 29 januari 2017 via e-post: rebecka.karlsson@poolia.se eller Poolia Executive Search AB, Att: Rebecka Karlsson, Box 207, 101 24 Stockholm märkt med ”Chefläkare Södersjukhuset”.

Upplysningar lämnas av vd Tomas Movin tel 08- 616 14 01, e-post: tomas.movin@sll.se