Controller med inriktning ekonomi och HR

Sollentuna är en växande kommun med siktet inställt på att bli Sveriges mest attraktiva kommun.

Vi är Årets kvalitetskommun 2019, vilket vi är väldigt stolta över. SKR har motiverat utmärkelsen med att vi har en god finansiell styrka och hög kvalitet vilket gör att vi som kommun lättare möter utmaningar.

Till vår Controllerenhet söker vi en drivande och noggrann controller med inriktning mot ekonomisk uppföljning och personalnyckeltal.

Controllerenheten består av fem medarbetare och är en del av ekonomiavdelningen på kommunledningskontoret. Vårt uppdrag är att ge stöd och hålla uppsikt åt nämnderna gällande ekonomistyrning, verksamhetsstyrning inklusive mål- och kvalitetsstyrning, internkontroll samt kvalitets- och verksamhetsutveckling.

Arbetsuppgifter
Som controller med inriktning mot ekonomi och HR ingår du i Sollentuna kommuns ekonomi- och verksamhetsstyrning. Rollen innebär två uppdrag, dels kommunövergripande verksamhets- och ekonomiuppföljning och dels utveckling och förstärkning av analysen kring personalnyckeltal.

Det innebär att du kommer att vara en del i det kommunövergripande arbetet med planering och uppföljning. Du kommer också att arbeta mot kommunens nämnder som stöd i ekonomi- och verksamhetsstyrningsfrågor. Liksom att ansvara för det kommunövergripande arbetet med intern kontroll.

Personalförsörjningen ska säkerställa att verksamheterna har den kompetens som behövs för att uppnå kommunens mål. I detta arbete behöver vi förstärka analysen och utveckla våra personalnyckeltal, såsom personalomsättning, sjuktal och andra relaterade mått. Din roll blir att stödja personalavdelningen med löpande uppföljning och analys samt medverka i planerings- och uppföljningsprocesserna.

Rapporteringssystem som vi arbetar med för närvarande är Stratsys, PowerBI och Visma

Kvalifikationer
Vi söker dig med högskoleutbildning inom ekonomi eller motsvarande utbildning som är relevant för tjänsten. Du behöver erfarenhet av att ha arbetat med ekonomi- och verksamhetsstyrning liksom god erfarenhet av beslutsstödssystem. Önskvärt är också att du har arbetat med personalnyckeltal och gärna inom offentlig sektor.

Eftersom tjänsten innebär samarbete med många olika grupperingar behöver du kommunicera tydligt, ha god samarbetsförmåga och vara kvalitetsmedveten. Vi tror också att du är självgående och arbetar på ett strukturerat sätt.

Vi erbjuder
För oss är det viktigt att våra medarbetare har ett hållbart arbetsliv och kan kombinera ett professionellt arbete med familj och fritid. Vi arbetar också för att alla medarbetare får utvecklas i sin roll och att kompetenser tas till vara. Vi tillämpar flextid, erbjuder kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och semesterväxling.

Med engagemang växer vi tillsammans – vi skapar värde och gör Sollentuna lite bättre varje dag. Vi vill ge dig möjligheten att kunna påverka, utvecklas, växa i din yrkesroll och trivas med kollegor. Vi söker dig som är nytänkande, ansvarstagande och välkomnande. Jämlikhet och mångfald är viktigt för oss och vi behöver olika kompetenser i våra verksamheter. Välkommen till oss!