Elgiganten söker HR-specialist

Vill du bli en del av ett vinnande team? Vårt första varuhus öppnades 1994 och sedan dess har vi utmanat våra konkurrenter, pressat priserna på hemelektronik och erövrat den svenska marknaden. Vi har idag cirka 160 butiker och varuhus i Sverige med drygt 3000 anställda. Vår starka företagskultur präglar vårt sätt att agera vilket är nyckeln till vår framgång. Vi tror på individen och dennes vilja att ta eget ansvar och utvecklas. Därför söker vi dig som har en önskan att göra karriär inom företaget och som genom hårt arbete och ett brinnande engagemang vill bidra till nya framgångar. För att säkra den fortsatta utvecklingen framöver söker vi nya kollegor.

Med anledning av att vår kollega går på föräldraledighet så söker vi nu en HR-specialist för ett vikariat fram till slutet september.

Är du en strukturerad och engagerad person som brinner för HR-frågor?

Här är ditt tillfälle att utveckla och utvecklas inom Elgiganten! På HR arbetar idag en HR-chef, en HR-assistent och en utbildningsansvarig. Det är alltså en liten avdelning där alla arbetar effektivt och självständigt.

Som HR-specialist arbetar du till största del med att ge support till varuhuscheferna i deras vardag med arbetsrätt, arbetsmiljö och personalfrågor.

Du kommer framöver att arbeta med Elgigantens nya personaladministrativa system som ska drivas och utvecklas. Där kan arbetet innefatta att ta fram statistik, underlag och rapporter samt arbete med uppföljning på rehabiliteringsfrågor.

Som person är du ansvarstagande och driven med en god pedagogisk kompetens. Du är också noggrann, flexibel och självgående i ditt arbete. Du bör vara initiativrik och engagerad som person som tycker om struktur, ordning och reda med ett professionellt agerande. Samtidigt är det viktigt att du är lyhörd och har god samarbetsförmåga.

Tjänsten innefattar tjänsteresor inom Sverige samt Norden.
Du rapporterar till Elgigantens HR-chef Anna Lundwall.

Arbetsuppgifter:
• Supportera varuhuschefer i personalfrågor
• Driva, utveckla och utbilda i det nya personaladministrativa lönesystemet samt kommande HR-system
• Administrera varuhuschefsprogrammet
• Utbilda och stötta varuhuschefer i HR-processer och interna verktyg
• Fackliga förhandlingar
• Uppföljning på sjukfrånvaro och rehabilitering
• Avtal – friskvård/rekryteringsleverantörer osv
• Viss rekrytering, tex vid nyöppning
• Diverse administrativa uppgifter
Kvalifikationer:
• Tycker om att ge support och är serviceminded
• Förmåga att hantera stress på ett bra sätt
• Glad och positiv
• Självgående
• Resultatorienterad
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom HR
• Erfarenhet från Handels kollektivavtal är meriterande
• Kunna uttrycka dig väl, både i tal och skrift, på svenska och engelska
• Krav på körkort, tillgång till bil är en fördel
Vi erbjuder dig en spännande och utvecklande arbetsplats med fantastiska medarbetare.

Är DU rätt person för tjänsten?
Vänta inte med din ansökan då tjänsten skall tillsättas omgående och vi kallar fortlöpande till intervju.

I samband med denna rekrytering samarbetar Elgiganten med Retail Recruitment.