Enhetschef till enheten för LSS insatser

Landskrona stad ligger vackert belägen vid nordvästra Skånes kust och har drygt 40 000 invånare - en god boendemiljö, närhet och hög livskvalitet mitt i den pulserande Öresundsregionen. Landskrona stad har ca 3 000 anställda och omsätter 2,3 miljarder kronor. Vår personalpolitik syftar till att skapa en god arbetsplats där du känner arbetsglädje och stolthet, har inflytande, lust att lära och möjlighet att utvecklas både i arbetslivet och som individ. För att förverkliga vår personalpolitiska målsättning arbetar vi aktivt inom följande sex fokusområden: medarbetarskap och ledarskap, jämställdhet, jämlikhet och mångfald, arbetstid, lönepolitik, hälsosam arbetsmiljö samt personal- och kompetensförsörjning. ARBETSUPPGIFTER Barn- och ungdomsförvaltningen söker en enhetschef till enheten för LSS insatser. Tjänsten innebär att du har det yttersta ansvaret att verkställa insatser enligt LSS för barn och ungdomar 0-20år. Du kommer att ansvara för tre LSS enheter, personal samt budget. Du kommer att ha många samarbetskontakter och i vissa fall dialog med anhöriga. Enheten lyder idag under barn och ungdomsnämnden vilket innebär att du även har ansvar för de aktiviteter som beslutats i syfte uppnå de politiska målen. I detta ingår utvecklings och kvalitetsarbete av verksamheten. Vi ser gärna att du har erfarenhet av barn och ungdomshabilitering eftersom du även kommer att ha ett övergripande ansvar för kommunens habiliteringsteam som är en del i samverkan med Region Skåne inom Barn och ungdomshabiliteringen i Landskrona stad. Detta med start i februari 2011. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med utbildning inom social omsorg, socionomutbildning eller liknande adekvat högskoleutbildning. Det är meriterande om du har vidareutbildning eller är specialiserad inom funktionsnedsättning hos barn och ungdomar. Du ska ha erfarenhet inom LSS arbete och arbetsledning. Har du erfarenhet från politisk styrd organisation är det meriterande. Du ställer höga krav på dina medarbetare och dig själv och att ha ett professionellt förhållningssätt i arbetet är en självklarhet. Du är lyhörd, tydlig och orädd som chef samt är handlingskraftig i stort och smått. I Landskrona har vi ett professionellt och respektfullt bemötande, oavsett vem vi möter. Vi ska vara en attraktiv och jämlik arbetsgivare, där vår värdegrund avspeglar sig i all vår verksamhet. Vi vet, att olikheter bland oss medarbetare berikar. Men det är inte olikheterna i sig, utan samspelet mellan dem, som gör mångfalden till en framgångsfaktor. Vi vet att servicen till Landskronaborna blir bättre om vi främjar mångfalden och aktivt arbetar med jämlikhet inom organisationen. Och det är - precis som vår värdegrund - BRA.