Enhetschef till Säbo i Kumla sökes!

Vill du leda med hjärta engagemang och framtidsfokus? Söker du ett chefsuppdrag där du får vara nära både medarbetare och verksamhet – där utveckling, kvalitet och samarbete står i fokus? 

Kumla kommun är en välmående kommun med en ekonomi i balans och du som chef har goda möjligheter att utveckla dig själv, verksamheten och dina medarbetare. 

Verksamheten är fördelad på tre olika boenden: 

Akvarellen som är ett akademiskt vård- och omsorgsboende vilket innebär att fokus ligger på forskning, utveckling och utbildning i samverkan med Regionen och Örebro universitet. Inriktningen är för personer med kognitiva sjukdomar. 

Kungsparken som består av fyra somatiska enheter och en enhet med inriktning kognitiva sjukdomar. 

Sannahed som består av två enheter där båda har inriktning för personer med kognitiv sjukdom. I Sannahed har vi även vår Dagverksamhet och växelvård.

Du kommer att bli en del av vår verksamhet där vi tillsammans arbetar för att skapa den bästa vården och omsorgen för de vi finns till för. Vi har stort fokus på personcentrering, teamarbete och samverkan mellan olika professioner. Placering kommer att bestämmas i dialog med dig utifrån verksamhetens behov och dina styrkor – vi ser flexibilitet som en styrka.

Låter det intressant? I så fall är du varmt välkommen att skicka in din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef är du ansvarig för att enheten är en attraktiv arbetsplats där du motiverar och engagerar dina medarbetare i lagandans tecken med hyresgästen som medskapare. Du har ett helhetsansvar för ekonomi, personal och arbetsmiljö. Du verkar för att skapa en god arbetsmiljö för dina medarbetare och bidrar till att arbetsgruppen är ansvarstagande och motiverade i sitt uppdrag. Du leder och engagerar dina medarbetare i att driva en verksamhet med fokus på kvalitet, trygghet och kontinuitet. 

Du ingår i verksamhetens ledningsgrupp tillsammans med sex chefskollegor, där samarbete, stöd och gemensamt ansvarstagande är en självklarhet. Som enhetschef kommer du att få ett nära stöd från verksamhetschef och enhetschefskollegor, samt stödfunktioner såsom verksamhetsstödjande assistent, HR och ekonom. 

Vår ledarplattform är grunden för de aktiviteter och insatser som ledarutvecklingen består av och tydliggör vilket chefs- och ledarskap kommunen vill främja. Vi erbjuder dig möjlighet att växa som ledare, bland annat genom utbildningar och chefsforum och vi förväntar oss att du bygger på dina styrkor och arbetar med dina utvecklingsområden. I chefssatsningen erbjuder vi bland annat MI för ledare samt utbildningsinsatser i samarbete med Framgångsakademin.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom relevant område. Du behöver också ha chefserfarenhet från kommunal verksamhet, hälso- och sjukvård eller annan verksamhet som arbetsgivaren bedömer relevant. 

Vi ser att du som söker är en god lagspelare, besitter handlingskraft och vill driva utveckling framåt på olika nivåer. Du behöver ha ett positivt, ödmjukt och prestigelöst förhållningssätt samt stor vilja och drivkraft att bidra till att tillsammans skapa en ännu bättre vård och omsorg. Du har förmåga att skapa struktur för att uppnå mål. Du har ett lösningsfokuserat, målinriktat och processorienterat arbetssätt och är tydlig i din kommunikation och inte minst trygg med att fatta beslut. 

Det är meriterande om du har fördjupade kunskaper inom arbetsmiljö, arbetsrätt, och/eller förändringsledning.

Meriterande är även arbetslivserfarenhet av personer med komplexa vårdbehov eller med en kognitiv sjukdom. 

Stor vikt kommer läggas på personliga egenskaper.

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga jobbs elektroniska ansökningsblankett. Tillsättningen av tjänsten kommer grunda sig på de uppgifter du lämnar och därför är det av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställningen kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Har du skyddade personuppgifter? Kontakta HR-avdelningen direkt på telefon 019-588 000 så hjälper vi dig med en säker ansökan.

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemannings- och rekryteringsföretag.

Kumla kommun är en tillväxtkommun som ligger centralt i Örebro län och har drygt 22 500 invånare. I kommunen finns framgångsrika företag, ett rikt kultur- och fritidsutbud, god kommunal service samt utmärkta kommunikationer. Kumlas Vision 2040 innebär Kumla är en trygg, familjevänlig plats där människor känner en samhörighet och ett sammanhang. Den blomstrande och gröna småstaden har bostäder, men även de jobb, den service och det utbud som behövs för en komplett vardag.