OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.
Vill du också ha ett av Sveriges viktigaste jobb? Hägersten-Liljeholmen är ett av Stockholms snabbast växande stadsdelsområden. Redan i dag bor här omkring 85 000 personer. Vi på stadsdelsförvaltningen tillhandahåller invånarna stöd och service inom bland annat förskola, social omsorg och äldreomsorg. Våra 2 300 medarbetare är den viktigaste anledningen till att våra verksamheter håller så hög kvalitet. Vi söker dig som vill vara med och fortsätta att utvecklas med oss!
Administrativa avdelningen omfattar ekonomi, personal, IT och telefoni, säkerhetsfrågor, kommunikation, upphandling, nämndkansli samt medicinskt ansvariga sjuksköterskor.
Arbetsplatsbeskrivning
Du kommer att tillhöra personalenheten som leds av en personalchef och består av fyra HR-konsulter, en lönecontroller och en arkivassistent.
Arbetsplatsen är belägen vid Telefonplan med goda kommunikationer. Vi sitter i fräscha och anrika lokaler med utsikt över stora delar av Stockholm.
Arbetsbeskrivning
Som HR-konsult arbetar du med konsultativt stöd till verksamheternas chefer i frågor som rör medarbetare och organisation samt förvaltningsövergripande HR-arbete. Vi arbetar brett med samtliga HR-processer. Vanligt förekommande frågor är t ex kompetensförsörjning, arbetsmiljö, rehabilitering, löneöversyn, rekrytering, samverkan/förhandling, jämställdhet- och mångfaldsfrågor, lag- och avtalstolkning samt information och utbildningsinsatser. Utöver stödet till cheferna har vi även övergripande ansvar för fördjupningsområden och vi ser därför gärna att du har särskild erfarenhet av exempelvis strategisk kompetensförsörjning, rekrytering, samverkan, rehabilitering eller arbetsrätt.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom personalområdet eller annan utbildning som bedöms likvärdig. Du har ett par års aktuell erfarenhet av kvalificerat personalarbete, gärna i offentlig verksamhet. Du har specialistkunskaper inom HR-området, goda IT-kunskaper samt god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.
Vi söker dig som är självgående och strukturerad i ditt arbete och har en personlig mognad som gör att du är lämpad för rollen. Du har mycket god samarbetsförmåga, pedagogisk insikt, ett konsultativt förhållningsätt samt förmåga till helhetssyn. Vi ser att du är utvecklingsinriktad, problemlösande och tillsammans med dina kollegor tar du ett gemensamt ansvar för personalfrågorna.
Erfarenhet av personalarbete i kommunal verksamhet är meriterande, gärna i Stockholms stad.
Övrigt
Vi har flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Kontaktpersoner på detta företaget
Anna Maria Brunner/Förskolechef
08 - 50822888
Anna Lindmark
0850822156
Annette Bjurling
0850823238
Jeanette Kronberg TF förskolechef
08-508 23 101
Caroline Bemlin
0850822789
Annika Bengtson
08-508 22 867
Mira Hansson
0850822141
Åsa Lundström
0850823236
Randi Skogmo, förskolechef
08 - 50823221
Karin Käppe, pedagogisk utvecklingsledare
08 - 50823241