Eriksdalsskolan söker elevassistent till elev med diabetes

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning
Stockholm växer som aldrig förr.

Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm. Med Stockholms stad som arbetsgivare gör skickliga lärare, elevassistenter och övriga medarbetare skillnad på riktigt. I våra skolor ska varje elev få möjlighet att nå toppen av sin potential. För att nå dit behöver vi de absolut bästa medarbetarna.

Eriksdalsskolan är en F-9-skola på Södermalm med närhet till både stadens puls och till natursköna områden. Skolan sjuder av liv med drygt 1150 elever i årskurserna F-9. Vi har cirka 120 lärare och 70 övrig personal. 

Arbetsbeskrivning

Vi söker nu en engagerad elevassistent till en elev med diabetes i åk 4 Eleven behöver stöd och hjälp under hela sin skoldag (skol-och fritidstid)
Tjänsten är en visstidsanställning på 75% under en termin med ev möjlighet till förlängning

I uppdraget ingår även att ha kontakt med elevens vårdnadshavare gällande elevens diabetes. och att stötta elever på gruppnivå i klass när den möjligheten uppstår utifrån det huvudsakliga uppdraget att vara stöd till eleven med diabetes. 

Kvalifikationer

Vi söker dig med avslutad gymnasieutbildning som har någon utbildning inom diabetes och-/eller erfarenhet av att ha arbetat med elever som har diabetes. Som person är du stabil, trygg och tydlig samt har lätt för att samarbeta. Du ska tycka om att arbeta nära elever under hela skoldagen och det är viktigt att du kan skilja på det personliga och det professionella. De är viktigt att du vill och är intresserad av att bygga goda relationer med elever, vårdnadshavare och personal på skolan. Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper.

Övrigt
Tillträde 15 augusti  augusti 2022, tidsbegränsad anställning under höstterminen (t.om 22 december) med ev förlängning. 

 

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.