Förhandlingschef

Verksamhetsbeskrivning
Norrbottens läns landsting är länets största arbetsgivare med
ca 7 500 anställda. Huvudverksamheten är hälso- och sjukvård samt tandvård. Landstinget driver 5 sjukhus i länet samt har vårdcentraler och tandvårdscentraler i samtliga länets kommuner. Utöver detta arbetar landstinget med kultur och utbildning samt regional utveckling. Landstinget är en politiskt styrd organisation med offentliga val till landstingsfullmäktige vart fjärde år i samband med riskdagsvalet. Norrbottens läns landsting omsluter ca 6 miljarder kr per år.

Arbetsuppgifter
Din roll är strategisk och du är direkt underställd landstingets personalchef. Organisatoriskt tillhör du personalenheten vid landstingsdirektörens stab. Du ansvarar för det övergripande förhandlingsarbetet där du företräder arbetsgivaren. Du arbetar i ett team med två strateger, också direkt underställda personalchefen. Du driver förhandlingsprocessen inom lönebildning och du utvecklar linjeorganisationen inom ditt kompetensområde


Utbildning/Erfarenhet
Vi tror att du har lämplig utbildning på högskolenivå och goda kunskaper inom arbetsrätt och landstingets kollektivavtalsområde. Din erfarenhet omfattar upp-gifter av policyskapande och strategisk karaktär och du är en erfaren förhandlare. Du trivs med utvecklingsinriktade och breda uppgifter och är en god pedagog med förmåga att utveckla goda relationer med din omgivning.