Forskningsassistent

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Uppgiften är att bedriva forskning och utbildning av högsta kvalitet och att på olika sätt samverka med samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har 40 000 studenter, 7 000 anställda och en omsättning på 6,5 miljarder kronor.



Internationell mödra- och barnhälsovård (IMCH) är ett ledande utbildnings- och forskningscentrum för global hälsa vid Uppsala universitet.

IMCH fokuserar särskilt på kvinnors och barns hälsa och nutrition. Våra undervisnings- och forskningsprogram utgår från hälsosituationen i låg- och mellaninkomstländer och i katastrofsituationer. IMCH ger betydelsefulla bidrag till förbättrad och jämlik global hälsa genom att utveckla och utvärdera interventioner och nya strategier för att möta prioriterade hälsoproblem.

Arbetsuppgifter:
Som forskarassistent i denna tjänst består dina arbetsuppgifter primärt av att stödja forskarna i genomförandet av programmets/projektets mål och resultat.  Detta innebär att du skall göra litteraturgenomgångar och skriva rapporter av olika slag, främst på engelska. Du ska delta i utvecklingsprocesser av forskningen och dess interventioner samt att du ska  samordna och planera aktiviteter som sker inom projektet. Som forskningsassistent skall du även utarbeta projektrapporter och skriva/presentera forskningsresultat.

Kvalifikationskrav:
För denna tjänst krävs det att du ha en master i samhällsvetenskap, examen i hållbarhetsvetenskap och internationella relationer ses som meriterande. Du bör även ha erfarenhet från att genomföra projekt där många olika aktörer samverkar samt relevant erfarenhet av samordning och "bottom-up" forskningsprocesser. Du skall även ha erfarenheter av att planera och genomföra utbildningsworkshops samt dokumenterad erfarenhet och kunskap i att kombinera tvärvetenskaplig forskning.

Du bör även vara bekant med metoden som används i projektet - HOPE Social Innovation metod - som utvecklats av Dr Wanjiku Kaime-Atterhög.

Goda kunskaper i engelska (tal och skrift). Kunskap i andra europeiska språk som franska, tyska och italienska är meriterande.

Uppsala universitet värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet

Lön: Individuell lönesättning tillämpas.

Tillträde: Omgående

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning t.o.m. 2017-12-31.

Anställningens omfattning: 50 %

Upplysningar om anställningen lämnas av
Dr Wanjiku Kaime-Atterhög 070-464 5969, wanjiku.kaime-atterhog@kbh.uu.se

Välkommen med din ansökan senast den 14 april 2017, UFV-PA 2017/985.

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.