Försvarsmaktens HR Centrum söker vaktmästare

Om tjänsten
Vi erbjuder dig ett utvecklande arbete där du får möjlighet att arbeta stödjande mot hela Försvarsmaktens HR centrums (FM HRC) verksamhet. Förbandet FM HRC är Försvarsmaktens centrala stöd inom HR.

Som vaktmästare tillhör du avdelningen för logistik och infrastruktur (LogInfra) i FM HRC stab. Staben har flera avdelningar som stödjer och skapar förutsättningar för chefen FM HRC att lyckas med tilldelade uppgifter.

Avdelningen LogInfra har uppdrag som omfattar logistikledning och förnödenhetsförsörjning – logistik, samt att förvalta och tillgodose befintliga och kommande lokalbehov – infrastruktur. LogInfra består i nuläget av fyra medarbetare och en chef. Av medarbetarna är två vaktmästare, en handläggare logistik och en logistikofficer. De två senare har ett något större ansvar för avdelningens uppgifter.

Arbetet som vaktmästare är varierande. De flesta arbetsuppgifter är av praktisk karaktär och utförs på eller i anslutning till arbetsplatsen som till största del är ett kontor. Du kommer ha eget ansvar för godshantering och viss materielförsörjning. Du jobbar nära och leds till del av logistikofficeren. Även annat arbete inom stabstjänst kan förekomma.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Underhåll av lokaler och fordon. Montera, flytta och avveckla inredning.

Hantera, transportera och distribuera gods. Förvalta kontorsmateriel och hantera förråd.

Delta aktivt i utvecklingen av nya och befintliga rutiner.

Stödja avdelning i uppgifter inom logistik och infrastruktur.


KRAV
Kvalifikationer


• Gymnasieutbildning med godkända betyg.
• Relevant och aktuell erfarenhet av liknande roll.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.

Meriterande


• Relevant arbetslivserfarenhet från Försvarsmakten.
• Relevant arbetslivserfarenhet i annan statlig myndighet.
• Annan tjänstgöring eller utbildning i Försvarsmakten.

Personliga egenskaper
Du har en hög servicekänsla och en god förmåga att samarbeta. Du kan på ett självständigt sätt planera, prioritera och hantera flera uppgifter samtidigt. Vidare är du ansvarsfull, noggrann, resultatorienterad och kommunikativ.

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper, lämplighet och uppnådda resultat inom motsvarande verksamhetsområde.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt
Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.
Sysselsättningsgrad: Heltid
Arbetsort: Stockholm
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Upplysningar om befattningen
Tf avdelningschef Jakob Andersson, jakob.a.andersson@mil.se

Information om rekryteringsprocessen
HR-generalist Elin Bevin, elin.bevin@mil.se

Fackliga företrädare
SACO – Camilla Robertsson

SEKO – Åsa Karlsson

Försvarsförbundet, OFRS – Kjell Tetzlaff

OFRO – Arne Nilsson

Samtliga nås via FM växel: 08-788 75 00

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-06-21. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens HR-centrum skapar förutsättningar för Försvarsmaktens operativa förmåga och ett starkare försvar genom att säkerställa resurs- och HR-tjänster som tillgodoser förbandens behov.
Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/fmhrc

Varje dag och varje timme gör Försvarsmaktens medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.