Framtidens socialchef

Salems kommun har gröna rekreationsmöjligheter; i skogar, vid sjöar och vid Mälaren.En bit orörd landsbygd på kulturhistoriskt intressanta marker.Här har ca 15.000 personer sina hem.Närhet präglar Salem både inom kommungränsen och i sin förbindelse med omvärlden.En hängiven socialchef som kan planera, leda och samordna kommunens sociala verksamhet får nu bygga vidare på det resultatet.Du som äras med ansvaret är en visionär ledare och strateg med den insikt, handlingskraft och förståelse för en politiskt styrd verksamhet som rollen kräver.Din utmaning Socialnämnden - med utförande socialförvaltning - har det samlade ansvaret för kommunens äldre- och handikappomsorg, samt individ och familjeomsorgen.Din utmaning blir att förvalta det enastående resultat som nåtts och vidareutveckla verksamheten för att möta nya krav och behov.Visionen är bland annat att ha Sveriges bästa äldreboende.Ett annat viktigt mål är att prestera så god omvårdnad, omsorg, trygghet och ett så bra bemötande att kommunens invånare ger ett utmärkt betyg (enligt kommunens värdemätare på vision och verksamhetside).Nyckeln till framgång är att ge vård och omsorg samt socialt och ekonomiskt stöd med hög kvalitet och med respekt för självbestämmanderätt och integritet - så att Salems befolkning känner trygghet och kan ta tillvara sina egna resurser.Du arbetar på uppdrag av socialnämnden och tar ansvar för dess verksamhet, personal och budget.Som socialchef driver du också på utvecklingen av socialförvaltningens ledningsgrupp och ser till att individerna i den samverkar, utvecklas på bästa sätt och har samma helhetstänkande.Det breda ansvar som kommer med din roll underlättas av en platt organisation med snabba kontaktvägar och tydlig politisk styrning.Andra mervärden är t ex flexibla arbetstider, individuell lönesättning och friskvårdskort.Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Du har högskoleutbildning och en gedigen erfarenhet som chef och ledare.Lika självklart är du resultatorienterad och kan omsätta ett gott ekonomiskt tänkande i kommunens verklighet.Som ledargestalt har du förmågan att initiera och leda projekt och ett övergripande administrativt kunnande.Från tidigare chefsuppdrag tar du också med dig erfarenhet inom upphandling, budget och personalansvar.En annan viktig framgångsfaktor är ditt starka engagemang i samhället och intresset för de områden som ingår i en socialförvaltning.Tecknar man bilden av dig som ledare är du utåtriktad med eget nätverk.Du harlätt att samverka och ett förtroendeingivande sätt som bäddar för nya viktiga kontakter.Du har förmågan att samarbeta med politiker, driva frågor och vetskap om hur en politiskt styrd organisation fungerar.Du har också stark integritet och en prestigelöshet som gör det lätt att pendla mellan smått och stort.Som driven strateg och visionär har du förmågan att lyfta ambitionsnivån och skapa helhet och sammanhang åt kommunens sociala frågor.Du är också lojal mot de politiska beslut som tas och samtidigt rak i hävdandet av professionella kunskaper.Att kommunicera, engagera och skapa delaktighet i besluten, få människor att växa och våga ta obekväma beslut är en del av det medvetandet.Du vet också vikten av att utveckla och följa upp förvaltningens service till kommuninvånarna.Din intresseanmälan med din CV vill vi ha viawww.assessio.se/rekrytering.Sista ansökningsdatum 3 februari 2008.