Fritidsledare

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



ARBETSUPPGIFTER
Vi söker fritidsledare som är intresserade av att utveckla vår fritidsverksamhet.
Arbetet omfattar såväl omsorg, fritidshemsverksamhet som skolsamverkan. Du kommer att såväl enskilt som tillsammans med kollegor, planera, genomföra och utvärdera aktiviteter. Under skoltid arbetar du i samverkan med mentorerna genom att komplettera och stötta undervisningen mot de uppsatta målen.
Hökarängsskolan har en åldershomogen organisation vilket innebär att du huvudsakligen kommer att arbeta med en årskurs. Du kommer att arbeta nära lärarna och du kommer även vara delaktig i elevernas utvecklingssamtal.
Du kommer till en skola med väl utbyggda IT-möjligheter, bra elevvårdsteam och en engagerad skolledning.


KVALIFIKATIONER
Du är utbildad fritidsledare och har erfarenhet från liknande verksamhet.
Som person är du flexibel, ansvarstagande och har en positiv elevsyn. Du har lätt för att samarbeta och tar gärna egna initiativ som bidrar till ett utvecklande, positivt och kreativt arbetsklimat. Du har goda ledaregenskaper och kan entusiasmera elever och kollegor.
Du har lätt för att organisera lekar och andra aktiviteter tillsammans med eleverna och utmanar dem på rätt nivå.
Du har god förståelse kring funktionshinder och arbetar medvetet med stöd kring elevers behov. Din planering grundar sig i dessa behov och bygger på anpassningar så att alla elever utvecklas maximalt. I din roll bidrar du till att utveckla elevers lärande under hela skoldagen. Då vi håller på att utveckla arbetet kring elevers läs- och skrivförmåga är det extra roligt om du är intresserad av det.

Språkligt besitter du mycket goda kunskaper i svenska såväl verbalt som i skrift. Om du dessutom behärskar något ytterligare språk kan det vara en merit då många av våra elever har annat modersmål än svenska.
Du är väl insatt i skolans styrdokument och brinner för att utveckla verksamheten.


ÖVRIGT
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Hökarängsskolan är inne i en expansiv fas där vi utmanar vår egen organisation, med särskilt fokus på utveckling av specialpedagogiskt stöd.
Vi har fler tjänster ute samtidigt kommer vi att pröva alla ansökningar mot samtliga lediga tjänster.

Rekrytering kommer att ske löpande under ansökningstiden, med förbehåll om tjänsten kommer behöva tas i anspråk av övertalighet.