Fritidspedagog till Fors skola och fritidshem

Avesta 2020 - Något fantastiskt kommer att hända.
Avesta kommun är mitt inne i ett utvecklingsarbete där alla medarbetare är med och bidrar med kompetens och engagemang. År 2020 är vi 25 000 invånare, har ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd, och vi vet att vi gjorde det tillsammans!

Vi söker en positiv och engagerad fritidspedagog till fritidshemmet Kluringen på Fors skola.

ARBETSUPPGIFTER
Alla förekommande arbetsuppgifter på fritidshem. Du arbetar på schema som fastställs av rektor. Du ska kunna arbeta 06.00-18.00 då det finns både öppningar och stängningar på schemat.
Vi arbetar med målplaner och som fritidspedagog tar du ett stort ansvar för det systematiska kvalitetsarbetet. Du kommer också att vara resurs i skolan, främst årskurs f-3.

KVALIFIKATIONER
Till denna tjänst söker vi dig som är utbildad fritidspedagog eller förskollärare som är en trygg, stabil person. Du ska skilja på det personliga och det professionella och förhålla sig på ett sätt som är anpassat till situationen. Du har en förmåga att tänka begreppsmässigt på frågor ur ett etiskt perspektiv. Vi söker dig som både kan arbeta självständigt och som tar ansvar för sin uppgift genom att själv kunna strukturera sitt arbetssätt och driva sina processer vidare. Du ska också kunna arbeta bra tillsammans med andra människor och relatera till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.
I ditt uppdrag handlar du i enlighet med fattade beslut och de riktlinjer som finns. Du har en vilja och en förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Du har en helhetssyn och tar hänsyn till det större perspektivet. I detta är det också viktigt att du kan planera och organisera arbetet på ett effektivt sätt. Du är kvalitetsmedveten och vill leverera ett gott arbete.
I urvalsprocessen använder vi oss ibland av arbetsprover. Exempel på arbetsprover är att provjobba, visa upp en dokumentation eller en planering.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.