Fritidspedagoger till Rosenvallskolan

Söderhamn är skärgårdskommunen i södra Hälsingland som tänker nytt och stort. Vi är cirka 2 300 medarbetare och ledare som formar och utvecklar verksamheten tillsammans, utifrån Söderhamnarnas behov. Ett coachande ledarskap gör det möjligt. Tillsammans är vi Söderhamn.

Söderhamn bedriver ett långsiktigt och framgångsrikt arbete med entreprenöriellt lärande. Innovationstänkande och entreprenörskap genomsyrar alla utbildningsnivåer. Här får barn och ungdomar vara medskapare i sitt lärande, utveckla sin initiativförmåga och sina idéer samt träna på att samarbeta.

I Barn- och utbildningsförvaltningen är vi cirka 600 medarbetare. Vi möter barn och ungdomar i åldern 1 – 16 år i förskola, pedagogisk omsorg, förskoleklass, fritidshem, grundskola, grundsärskola samt kulturskola. Vi arbetar också med studie- och yrkesvägledning, it-pedagogik, elevhälsa, skolskjutsar och administration.



ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill vara med och utveckla verksamheten på fritidshemmet på Rosenvallskolan, samt vara pedagogiskt stöd för elever i förskoleklass och yngre elever i skolan.
Rosenvallskolan söker fyra fritidspedagoger.

Skolan ligger centralt i Söderala och har till hösten ca 170 elever – en klass per årskurs från F-6.
Ett spännande utvecklingsarbete pågår!
Nya pedagogiska modeller prövas och införs.
Arbete med att utveckla ett trygghetspaket för hela skolan är snart i hamn.

Du ingår i ett arbetslag med fritidspedagoger i fritidshem och lärare i förskoleklass som planerar och utvärderar verksamheten regelbundet.


KVALIFIKATIONER
Vi söker Dig som
• Är utbildad fritidspedagog
• Vill arbeta i arbetslag i en lärandemiljö med betoning på gemensamt förhållningssätt
• Har god ledarskapsförmåga
• Medvetet prioriterar läroplanens mål, värdegrund och syn på lärande
• Arbetar så att eleverna har ett reellt inflytande och ansvar för der egna arbetet
• Arbetar med utvärdering och reflektion som ett medel att utveckla elevernas lärandemiljö
• Använder ett språkutvecklande arbetssätt

Före erbjuden anställning ska godtagbart utdrag från polisens belastningsregister uppvisas.



ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Söderhamns kommun har tagit ställning till kanaler och marknadsföring för rekrytering. Vi undanber oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.