HR- och Löneadministratör till CONNECT

HR- och Löneadministratör till CONNECT

Arbetsbeskrivning

Här är en möjlighet för dig som brinner för att vara med och förbättra och utveckla HR-arbetet i ett entreprenöriellt företag med stark teamkänsla!

Om CONNECT

CONNECT strävar efter att skapa en långsiktig förståelse för kundens digitala affär och samtidigt skapa en flexibilitet i behovet av tjänster och produkter. Bolaget kännetecknas av viljan att driva affären med en fokuserad entreprenöriell anda och förmåga att skräddarsy lösningar för varje kunds unika behov.

CONNECT grundades i mitten av 90-talet där VD:n var en av tre grundare. Företagets ursprung är att man hjälpte små och medelstora företag med att dra nytta av den teknik som utvecklades på 90-talet, såsom internet, email, lokala nätverk, fillagring/delning samt övrigt till nätverk kopplade produkter och tjänster, därav namnet CONNECT. Idag kan erbjudandet summeras som tjänster och produkter inom; IT, Print & Digitalisering, Möteslösningar och Telefoni.

CONNECT omsätter ca 400 miljoner kronor och har 160 anställda. CONNECT ingår i koncernen Leeward med en omsättning på ca 1 miljard kronor och totalt 400 anställda.

CONNECT växer och satsar ständigt på utveckling. HR-teamet växer och CONNECT söker bland annat en ny HR-och Löneadministratör.
Läs mer på www.connect.se

Arbetsbeskrivning

I rollen som HR- och Löneadministratör hos CONNECT kommer du att ha varierande arbetsuppgifter och ingå i ett HR-team där du främst arbetar operativt med löne- och övrig HR-administration. Du kommer vara en av två nya in i teamet på HR där det kommer finnas en flexibilitet när det gäller att fördela arbetsuppgifter inom HR-funktionen.

I din roll ingår bland annat:

• Löpande operativt löne- och rapporteringsarbete
• Lönekartläggning
• Stöd för chefer och medarbetare i frågor kring lön
• Säkerställa att upprättade rutiner följs avseende bland annat medarbetarsamtal och uppföljningssamtal.
• Hantera förändringar i bolaget som sker löpande och som påverkar HR-funktionen
• Hantera kollektivavtalsfrågor och avtalsförändringar för medarbetarna
• Arbetsmiljöfrågor, sjukfrånvaro och rehabilitering
• Vara en del i att utveckla och förbättra arbetet kring Lön och HR
• Övrig HR-administration

Detta är en tjänst för dig som trivs i en framåtlutad och snabbrörlig organisation med engagerade medarbetare som arbetar mot gemensamma mål. Du kommer att sitta på ett trevligt kontor i Mölndal med goda kommunikationsmöjligheter.

Vem är du?

Till tjänsten som HR- och Löneadministratör hos CONNECT söker vi dig som har minst 3 års tidigare erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Du är trygg i lönearbetet och känner troligtvis väl igen dig i ovan arbetsbeskrivning från tidigare erfarenhet.

Som person är du strukturerad, driftig, kommunikativ och har god servicekänsla. Du har förmågan att se vad som behöver göras för stunden samt en god prioriteringsförmåga.

Din ansökan

I denna rekryteringsprocess samarbetar CONNECT med Jurek Rekrytering & Bemanning. Urval sker löpande så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Maria Bouvin på maria.bouvin@jurek.se.

Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via epost med hänvisning till GDPR.

Kontaktpersoner på detta företaget

Malin Sjöström
0709-721470
Susanna Filipsson

Rakel Jarl

Caroline Frödén
0766 33 14 44
Jenny Larsson

Ulriikka Uittomäki

Berivan Mohammed

Malin Alexandersson

Thomas Eklöf

Rakel Jarl
070-972 13 52

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Jurek Rekrytering & Bemanning AB
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 7 oktober 2022
  • Ansök senast: 6 november 2022

Besöksadress

Biblioteksgatan 11, Stockholm
None

Postadress

Biblioteksgatan 11
Stockholm, 11146

Liknande jobb


30 november 2022

30 november 2022