HR-samordnare

Eslövs kommuns vision är att vara Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025. Eslöv är en populär bostadsort med cirka 32 000 invånare, belägen i Öresundsregionen. I Eslöv är det nära till det mesta, inte minst tack vare de goda tågförbindelserna med övriga delar av Skåne och Köpenhamn. I kommunen finns småstadens lugn, närhet och levande landsbygd, men också tillgång till kultur och affärsutbud.

I Eslövs kommun tar vi tillvara alla medarbetares kompetens, oavsett olikheter. Kommunen är certifierad enligt standarden Investors in People, IiP, som förenar verksamhetsutveckling med delaktighet och utveckling för medarbetarna.

Från och med den 1 januari 2015 gäller rökfri arbetstid på alla arbetsplatser inom Eslövs kommun.

ARBETSUPPGIFTER
Som HR-samordnare arbetar du med en mängd olika frågor inom HR-området. Du kommer bland annat att ansvara för att planera och organisera evenemang, administrera utbildningar, skriva protokoll samt skriva och publicera för intranätet. Du kommer självständigt och i grupp arbeta med att till exempel förbättra och ta fram nya styrdokument. Till arbetsuppgifterna hör också att bidra i olika former av projekt tillsammans med HR-strateger och HR-konsulter. Andra arbetsuppgifter är att ta fram rapporter, beslutsunderlag och analyser utifrån ett HR-perspektiv och att vara med och utveckla Eslövs kommuns arbete med attraktiv arbetsgivare. I HR-avdelningens uppdrag ingår att i stor utsträckning samverka både med interna och externa aktörer inom olika verksamhetsområden.

Vi erbjuder dig ett utvecklande och stimulerande arbete med stort eget ansvar. Tjänsten är lämplig för dig som är relativt ny i yrket.

KVALIFIKATIONER
Du ska ha en högskoleutbildning inom HR eller motsvarande utbildning samt erfarenhet av att arbeta med administration.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med skriftlig kommunikation. Som person är du flexibel och har förmåga att planera och strukturera ditt arbete. Du ska ha utmärkta kunskaper i svenska språket samt god datorvana.

ÖVRIGT
Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-10 10 29.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.