HR-specialist

Kalmar växer och vi är snart 70 000 invånare.
Kalmar har en fantastisk kulturhistorisk miljö som ger staden charm och karaktär men Kalmar är också en modern universitetsstad med visioner. Här finns framtidstro, bra kommunal service och stadspuls parallellt med en livskraftig landsbygd.

Kommunens arbetsplatser representerar verksamheter med cirka 200 olika yrken på åtta förvaltningar och tillsammans är vi ca 6 000 anställda.

Kalmar kommun arbetar aktivt för jämställdhet och mångfald i arbetslivet. Kalmar kommun värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till det.

Tillsammans gör vi ett Kalmar för alla ännu bättre. Välkommen att söka jobb hos oss!

Kommunledningskontoret ger stöd och service till kommunfullmäktige och kommunstyrelsen med dess arbetsutskott och personaldelegation. Kommunledningskontoret ger också service till nämnder och kommunägda bolag. Det gäller t.ex. juridik, förhandling, utbildning, löner, arbetsrätt, redovisning och företagshälsovård.



ARBETSUPPGIFTER
Vårt team av HR-specialister är ett nära och kvalificerat stöd till kommunens chefer. Områden som ingår i HR-specialistens roll är bl a kompetensförsörjning, arbetsmiljö, arbetsrätt, rehabilitering, lönepolitik och organisationsförändringar. Förutom att stötta verksamheten arbetar du som HR-specialist i ett eller flera fördjupningsområden.Du kommer att tillhöra kommunledningskontorets HR-enhet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker för ett kortare vikariat en person med flerårig erfarenhet av att arbeta brett med HR-frågor gärna i offentlig verksamhet. Vi ser det som viktigt att du kan börja arbeta efter en kortare "startsträcka"
Vi söker dig med universitets-/högskoleutbildning inom HR -området. Dina personliga egenskaper är mycket viktiga och för att trivas hos oss ska du ha ett konsultativt och professionellt förhållningssätt, du är modig, engagerad och har lätt för att se frågor ur olika perspektiv. Du har lätt för att skapa förtroende i verksamheten.

Kalmar kommun arbetar aktivt för jämställdhet och mångfald i arbetslivet och vi vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Erfarenhet av att arbeta brett ed HR-frågor

ÖVRIGT
Observera att vi kan komma att påbörja urvalsarbetet innan ansökningstiden gått - så vänta inte för länge med att söka.
För att alla ansökningar ska bli likvärdigt granskade vid urvalsprocessen måste du söka via länken i varje specifik tjänst. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev.

Vi undanber oss erbjudanden och försäljningssamtal om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänst.