HR-specialist

Välkommen att vara med och bygga samhället och göra det goda livet möjligt för Oskarshamns kommuns invånare!
Hos oss på Oskarshamns kommun får du möjlighet att utvecklas i din yrkesroll. Vi vill att våra medarbetare drivs av engagemang, respekt, samarbetsförmåga och en helhetssyn. Vi erbjuder också ett flexibelt friskvårdsavtal.
Oskarshamn har ett urstarkt näringsliv med energifokus, ett fantastiskt kust- och inland och ett rikt kultur- och fritidsliv.

Vi söker en HR-specialist med uppdrag att koordinera och samordna Socialförvaltningens rehabiliteringsarbete.

Socialförvaltningen behöver hitta enkla, bra och hållbara metoder för att främja en hälsosam arbetsmiljö. Det innebär bland annat att fortsätta arbetet med att minska ohälsan, sänka ohälsotalen via ett systematiskt arbetsmiljöarbete och hälsofrämjande arbetssätt.


ARBETSUPPGIFTER
Dina främsta arbetsområden är att vara ett konsultativt stöd till chefer och medarbetare i samband med rehabilitering. Det innebär att medverka i rehabarbetet genom att ge råd och stöd till medarbetare och chefer, delta vid rehabmöten, ha kontakter med Försäkringskassa, Företagshälsovård, Arbetsförmedling mm. Du ska utveckla rehabprocessen inom ramen av Socialförvaltningens systematiska arbetsmiljöarbete, följa upp och driva på aktiviteterna och redovisa goda resultat inom rehabilitering.

Du ingår i ett funktionellt HR nätverk som leds av kommunens personalchef. Nätverkets syfte är att möjliggöra samordning och styrning av HR frågorna.
Du är anställd vid kommunens gemensamma personalavdelning men arbetar med uppdraget att kordinera och samordna Socialförvaltningens rehabiliteringsarbete.
Uppdraget som HR-specialist med inriktning på Socialförvaltningens rehabiliteringsarbete pågår minst ett år. Därefter kan arbetsuppgifterna förändras så att även andra förvaltningar alternativt kommungemensamma HR frågor kan bli aktuella.


KVALIFIKATIONER
Du har högskoleutbildning med inriktning mot personal- och arbetslivsfrågor eller annan utbildning som jämte praktisk erfarenhet kan anses som likvärdig. Erfarenhet av rehabilitering och arbetsmiljöfrågor är meriterande.
Du skall utifrån ett konsultativt arbetssätt kunna arbeta både operativt och samordnande.
Du är van vid att arbeta verksamhetsnära och att coacha ledare och medarbetare på olika nivåer. Du har erfarenhet av att arbeta med administrativa IT-baserade stödsystem.

Vi söker dig som är initiativrik och drivande samt tålmodig och uthållig. Arbetet kräver självständighet, beslutsamhet, noggrannhet, en god kommunikativ och pedagogisk förmåga.
Vi fäster stor vikt vid din personliga lämplighet.
B-körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Vi har rökfri arbetstid.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänst.