IT-specialist logghantering

Nu söker vi dig som vill vara delaktig i ett viktigt samhällsuppdrag med många spännande verksamhetsområden och en möjlighet att göra skillnad för framtidens IT-lösningar inom Försvarsmakten. Vi erbjuder en flexibel roll med ett eller flera områden att specialisera sig inom. 

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som IT-specialist har du en viktig roll där du tillsammans med dina kollegor tar fram nya tekniska lösningar för Försvarsmaken, deltar i spännande projekt samt vidmakthåller befintliga IT lösningar. Du ger tredje linjens stöd till de IT-tekniker som vidmakthåller systemen inom ditt ansvarsområde. Du kommer även lägga tid på omvärldsbevakning samt djupgående problemanalys.

 

Vi erbjuder dig
I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Verksamheten erbjuder stor variation och komplexitet samt stora krav på IT-säkerhet vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter och förutsättningar för intern karriärrörlighet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:


• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål.
• Tre timmar träning i veckan på arbetstid och du kan få ersättning för träningskläder och startavgifter.
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder.
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning.

 

Kvalifikationer

• Högskoleutbildning inom IT eller motsvarande kunskaper, som av Försvarsmakten kan bedömas likvärdiga 
• Flerårig erfarenhet av logghantering
• Mycket god förmåga att utrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
• Svenskt medborgarskap
• B-körkort

 

Meriterande

• Erfarenhet av att utforma IT-systems logghantering
• Erfarenhet av logginhämtning, lagring, indexering, berikning och analys
• Erfarenhet av Windows, Linux, Beats, Logstash, Kibana, Apache Kafka, Sysmon eller motsvarande.

 

Personliga egenskaper
Som person har du förmågan att arbeta både i team och självständigt. Du är prestigelös, noggrann, hjälpsam, har god analytisk förmåga, strävar efter att arbeta med hög kvalité och har ett stort IT-intresse. Då vi är inne i ett förändringsarbete är det viktigt att du är engagerad och har förmågan att omsätta ideér till konkreta arbetsuppgifter som driver vår verksamhet framåt. För oss är det viktigt att vi har en positiv framtoning, att vi hjälps åt och att alla gör sitt bästa. Tidvis är arbetsbelastningen hög vilket innebär att du ska vara stresstålig.   

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

 

Övrigt
Tjänsten är en civil befattning, heltid, tillsvidare och inleds med 6 månaders provanställning för dig som för närvarande inte är anställd inom Försvarsmakten.

Placeringsort är Örebro, tillträde snarast eller enligt överenskommelse.
En del resor ingår i arbetet.

Välkommen med din ansökan senast den 14 januari 2024. Din ansökan ska innehålla CV samt ett personligt brev.

Vill du veta mer om befattningen är du välkommen att kontakta HR-generalist Johanna Larsson, 019-392552 eller mejl johanna.z.larsson@mil.se

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 800 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.
Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.