It-tekniker inom integration (Windows) till Sundsvall

Varje år fattar Försäkringskassan 24 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 250 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför tänker vi nytt och använder den senaste tekniken för att förenkla och förbättra, utveckla och leverera it-tjänsterna för den svenska socialförsäkringen. Välkommen till en av Sveriges största it-avdelningar. 

Vi söker dig som vill arbeta som It-tekniker inom integration på en av landets största it-avdelningar. Våra it-tjänster används av miljontals människor. Vi arbetar med hela kedjan - från utveckling till produktion och förvaltning av it-tjänster. Vi satsar på ny teknik och hög kvaliet och söker dig som vill vara med på vår resa mot digitalisering.

Försäkringskassan har av regering fått i uppdrag att erbjuda säker sammanhållen it-drift till övriga myndigheter inom staten. Försäkringskassan har även fått i uppdrag att sätta upp Sveriges accesspunkt för det europeiska samarbetet EESSI. För att möta detta bygger vi nu en ny extern integrationsplattform baserad på Windowsapplikationen BizTalk. Till Verksamhetsområde it Produktion söker vi nu It-tekniker inom integration.

Integration, Windows
Huvudsakliga ansvarsområdet är att i rollen integrationstekniker förvalta och utveckla försäkringskassans nya externa integrationsplattform, baserad på Windowsapplikationen BizTalk. Detta innebär att du i enlighet med itILs ramverk löser problem och incidenter, deltar i ändringshantering, testar, verifierar samt genomför kvalitetshöjande åtgärder inom vår dagliga produktion inom området.

I arbetsuppgifterna ingår också att delta i projektarbete som representant för Team-integration för att säkra produktion och nyutveckling av integrationer. I arbetet ingår även att driva förbättringsarbete inom området. Inom Team-integration jobbar vi fokuserat med att bygga vår kultur genom att leva våra värderingar – Samarbete, Kvalitet, Ansvar, Helhetssyn och Arbetsglädje.

Vi söker dig som


• har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har arbetslivserfarenhet av arbete med integration och/eller arbetslivserfarenhet av systemadministration av Windows system
• är ansvarsfull och drivande
• har en god samarbetsförmåga och lätt att arbeta i grupp
• behärskar svenska i tal och skrift och har goda kunskaper i engelska.

Det är meriterande om du:


• har erfarenhet av försäkringskassans it-system
• har arbetslivserfarenhet av arbete med integration på plattformen BizTalk
• har arbetslivserfarenhet av att arbeta med Powershell, F5 och SQL
• har erfarenhet av administration på Windows Server
• erfarenhet av hantering av certifikat
• har kunskaper om ramverket ITIL och dess processer, framför allt incident, problem, change och release
• har erfarenhet av aktivitetsledning/systemutveckling
• har erfarenhet av samhällskritisk 24/7-verksamhet
• självständigt kan planera ditt arbete
• är stabil och strukturerad, även under stark tidspress
• har en stark känsla för kvalitet och service samt tycker om att arbeta proaktivt med ständiga förbättringar. 

Övrigt
En tjänst tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Försäkringskassan kan komma att göra viss ekonomisk personkontroll innan anställning. För den här tjänsten krävs svenskt medborgarskap. Som anställd hos oss vill vi att du ska ha förutsättningar att skapa en bra balans mellan arbete och fritid. Därför har du möjlighet att arbeta en viss del av din arbetstid på distans. Placeringsort: Sundsvall

Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs

Kontaktpersoner
Chef: Håkan Åsing, tel 070-328 11 35 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Mats Törngren, tel 010 113 44 13 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackliga representanter är för ST: Marie Nordenfjäll, Saco-S: Ann Wiström och Seko f.seko@forsakringskassan.se. Dessa nås via vår växel 08-786 90 00.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 26 mars 2023. Urval och intervjuer sker löpande under annonseringstiden. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. I den här rekryteringen tar vi inte emot personligt brev. Du kommer i stället att få möjlighet att besvara urvalsfrågor. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.