Kassör / Ombudsman med avdelningsansvar till HRF

Om Bravura:

Bravura är experter på rekrytering inom tjänstemannaområdet och hjälper företag i hela Sverige att tillsätta allt från nyckelpositioner och andra permanenta tjänster till kortare deltidsuppdrag. Hos oss finns massor av jobbmöjligheter och vi förmedlar jobb både till dig med erfarenhet och till dig i början av karriären. På Bravura brukar vi säga att vi stärker företag genom människor och människor genom jobb. Vår roll är att erbjuda dig jobbmöjligheter och att förenkla för dig som söker jobb via oss. Vi drivs av ett personligt engagemang i varje rekrytering, där dialog, snabbhet och återkoppling är nyckeln till ett lyckat resultat.

Om kunden:

Hotell- och restaurangfacket (HRF) är en facklig organisation för anställda inom hotell- och restaurangbranschen samt övrig besöksnäring. Förbundet har ca 32 000 medlemmar som arbetar på drygt 14 000 arbetsplatser. Hotell- och restaurangfacket har 14 centrala kollektivavtal med tio olika arbetsgivarorganisationer. Avdelning Syd är beläget nära Nobeltorget och goda kommunikationsmöjligheter finns. Du erbjuds en ansvarsfull och varierande tjänst.

Arbetsuppgifter:

I rollen som kassör/ombudsman ingår dels ett eget geografiskt verksamhets- och förhandlingsområde där du sköter förhandlingar med medlemmar och arbetsgivare samt ansvarar för kontakt med medier och externa intressenter. Samtidigt har du personal- och arbetsmiljöansvar för de andra sex anställda på avdelningen, varav fyra är ombudsmän som du arbetsleder genom att bland annat ge råd eller ta beslut angående deras förhandlingsärenden. I din roll som kassör ingår att planera, organisera och utveckla verksamheten samt att inför avdelningsstyrelsen ansvara för avdelningens budget och uppföljning. Som kassör är du också verkställande ledamot i avdelningsstyrelsen samt ansvarar för att verkställa förbundsstyrelsens och avdelningsstyrelsens beslut.

Profil:

• Eftergymnasial utbildning i t ex personal- och arbetslivsfrågor, organisationsfrågor, arbetsrätt, juridik eller motsvarande kunskaper förvärvade genom arbetslivserfarenhet
• God förmåga att organisera, samordna och verkställa beslut
• Goda kunskaper i att leda och utveckla personalen
• Du bör ha förhandlingsvana tex som förtroendevald, som chef, från HR-området eller andra typer av partsförhandlingar. Erfarenhet som ombudsman är meriterande
• Du uttrycker dig väl i tal och skrift, även på engelska
• Körkort B då du förväntas att arbeta i hela regionen

Vi söker dig som har ett stort engagemang för fackliga frågor som även vill leda och ansvara för personal. Du har en god förmåga att lyssna och se andra människor. Då varje ärende som du hanterar är kopplat till en person ser vi att du är lösningsorienterad och har ett fokus på individen. Eftersom rollen som kassör/ombudsman innehåller många olika ansvarsområden behöver du ha en god förmåga att prioritera och ett flexibelt arbetssätt.

Övrig information:

Start: Omgående med hänsyn till uppsägningstid
Plats: Malmö, resor är förekommande
Lön: Enligt överenskommelse

Funderingar kring Bravuras rekryteringsprocess? Du finner svar på de vanligast förekommande frågorna <a href='http://bravura.se/min-profil/fragor-och-svar/'>här</a>

Har du specifika frågor om tjänsten ber vi dig att mejla <a href='mailto:info@bravura.se'>info@bravura.se</a> så hjälper någon i teamet dig. Ange vilken tjänst det gäller.

Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan!

Sökord: