Kommunhandläggare /GIS-handläggare

Stockholms Stad Utbildningsförvaltningen Grundskoleavdelningen Stockholms stad är en av Sveriges största arbetsgivare.Stockholm kommer att växa till en miljonstad till år 2030.Det ställer höga krav på oss som arbetar i Stockholms stad att bli ännu bättre.Därför behöver vi dig som vill utveckla verksamheten för stockholmarna och ett Stockholm i världsklass.Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete med många möjligheter.Stockholms stad ska vara en attraktiv arbetsgivare med ett öppet arbetsklimat som präglas av respekt för allas lika värde.Grundskoleavdelningen i Stockholm söker en handläggare med dokumenterad kompetens i GIS och aktuell erfarenhet av analyser av befolkningsutveckling och arbete med lokalresursplanering.Tjänsten är en tillsvidareanställning och avser heltid.Grundskoleavdelningen ansvarar för skolbarnsomsorg, förskoleklass, grundskola, och särskola i stadens skolor.Avdelningens uppdrag är att skapa goda förutsättningar för skolorna att förbättra elevernas resultat och måluppfyllelse inom givna ramar.Vi driver fria och självständiga skolor med målsättning att Stockholms skolor blir skolor i "världsklass." Elevantalsprognoser relaterat till skolors kapacitet i olika områden är ett betydelsefullt verktyg för en effektiv lokalförsörjning. 1 plats(er).Huvudsakliga arbetsuppgifter: - Svara för analys av elevantals- och befolkningsprognoser på områdesnivå.- Medverka i arbetet med lokalresursplanering och i planeringen inför ny-, om- och tillbyggnader av skolor.- Bistå vid ärendehantering av arbetsmiljöfrågor - Svara för tjänsteutlåtande till nämnd och myndighetskontakter Kvalifikationer - Dokumenterad teoretisk och praktisk kunskap i GIS (MapInfo) - Erfarenhet av ärendehantering i offentlig förvaltning.- Aktuell erfarenhet av lokalresursplanering.- Utredningskompetens och analytisk förmåga.- Akademisk examen inom aktuellt område - Dokumenterat god kommunikations- och organisationsförmåga.- Förmåga att arbeta på ett flexibelt sätt med aktuella arbetsuppgifter - Intresse och kompetens att ge service och medverka i utvecklingsarbete av arbetsområdet.Löneform: Månadslön.Anställningsform: Tillsvidare.Erfarenhet: Erfarenhet krävs.Varaktighet: Tillsvidare. överenskommelse