Konsult inom HR-processer och systemstöd

Som Konsult inom Oracle HR kommer du att arbeta med stora och intressanta kundföretag som vill utveckla sina HR-processer och sitt HR-affärssystem. Kundföretaget är ett stort internationellt företag som erbjuder goda utvecklingsmöjligheter.

Arbetet innebär att granska kundernas HR-processer och kartlägga deras behov för att sedan skissa fram en lösning att presentera för kunden. Arbetet kommer att bedrivas i projektform och du är ensam ansvarig för att lägga upp arbetet och planera din tid på bästa sätt. Du kommer främst att arbeta på plats ute hos kund men ibland kommer du även att arbeta in-house på kontoret i Kista. Du kommer vid anställning att bli certifierad av Oracle och få en gedigen introduktion till tjänsten. Skulle du stöta på problem finns seniora kollegor som du kan rådfråga.

Du som söker har akademisk utbildning inom HR, Management eller liknande och erfarenhet av implementering av HR-system eller dylikt, gärna i större organisationer. Har du tidigare erfarenhet av Oracle anses det meriterande, men det är inget krav. Du har erfarenhet av arbete som innefattar många kontaktytor, något du också trivs bra med. Vidare har du ett intresse för system, är inte rädd för teknik och tycker om att hitta lösningar och arbeta med vidareutveckling.

Som person är du lyhörd och tycker om att samarbeta med andra då tjänsten innebär att du arbetar mot kund, uppmärksammar de behov som finns och på bästa sätt hittar lösningar för dessa. Du är en verksamhetsutvecklare som sporras av att lösa kunders behov med systemstöd och processer. Du trivs i konsultrollen och är duktig på att planera och strukturera dina uppgifter för att på ett bra och effektivt sätt ro dem i hamn. Vidare är du strategisk, självgående och har god problemlösningsförmåga.

Start: Efter överenskommelse
Omfattning: Heltid
Urval: Löpande
Lön: Marknadsmässig